Chào mừng bạn trở lại Business English Pod cho bài học hôm nay về thảo luận tuyển dụng và nhân viên nhu cầu.

Trung tâm của mọi công ty tuyệt vời là một đội ngũ nhân viên tuyệt vời. Nhưng làm thế nào để bạn có được một đội ngũ nhân viên tuyệt vời? Làm thế nào để bạn đảm bảo rằng bạn có đủ người phù hợp vào đúng vị trí để làm cho doanh nghiệp thành công? Đây là những câu hỏi quan trọng mà bạn cần trả lời khi thảo luận về nhu cầu nhân sự. Không chỉ vì lao động là một trong những chi phí lớn nhất đối với hầu hết các công ty, nhưng vì con người là xương sống thực sự của bất kỳ doanh nghiệp nào.

Trong cuộc đối thoại hôm nay, you will hear the speakers use many different expressions that we call “collocations.” A collocation is simply a natural combination of words. Native English speakers commonly use these collocations as “chunks” of language, vì thực sự dễ nhớ chúng dưới dạng một đoạn hơn là từng từ riêng lẻ. Ví dụ, in business you might hear the expression “fixed costs” for business costs that don’t change from month to month. People don’t say “unchanging costs” or “solid costs” or “same costs.” Those just aren’t natural collocations. Everyone says “fixed costs.”

Khi bạn nghe hộp thoại, cố gắng chọn ra một số trong số này Tiếng Anh và chúng ta sẽ thảo luận về chúng sau trong cuộc phỏng vấn.

Trong hộp thoại, chúng ta sẽ tham gia lại cuộc trò chuyện giữa ba người quản lý tại một công ty sợi quang. Công ty đang có kế hoạch sản xuất một sản phẩm mới, và họ cần quyết định cách bố trí nhân viên cho dự án. Bạn sẽ nghe thấy Carla từ tài chính, Hank từ HR, và Paul, giám đốc sản xuất cho dòng sản phẩm mới. Lần trước, chúng ta đã nghe ba người này nói về việc thuê nhân viên mới hoặc đưa người từ bộ phận khác sang. Hôm nay họ sẽ nói cụ thể hơn về số lượng người và chi phí.

Câu hỏi nghe

1. Làm thế nào họ có được kỹ sư trưởng cho dự án mới?
2. Paul nghĩ công ty có thể tiết kiệm một số tiền để thuê cho dự án mới như thế nào??
3. Tại sao Hank cho rằng sẽ khó thuê nhân công mới?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

Chào mừng bạn trở lại Business English Pod cho bài học hôm nay về thảo luận tuyển dụng và nhân viên nhu cầu.

Any time we plan a new project, develop a new product, open a new office, or expand a business operation, we need to discuss staffing needs. How many people do we need? What type of work will they do? What qualifications do they need? Where can we find them? What will we pay them? These are all questions that must be resolved if we are to make sure we’ve got the right people in the right jobs.

As they discuss staffing, the speakers in today’s dialog will use many expressions that we call “collocations.” Learning collocations will help you improve your vocabulary and help you sound more natural in English. Nhưng chính xác những gì là một collocation? Simply put, a collocation is a natural combination of words. It’s an expression that English speakers commonly use. Ví dụ, we often say that something “meets a need” or “fills a need.” That sounds natural. But if you say “take a need” or “makes our needs”, people won’t understand. Those combinations aren’t natural collocations.

As you listen to the discussion, cố gắng chọn ra một số trong số này Tiếng Anh và chúng ta sẽ thảo luận về chúng sau trong cuộc phỏng vấn.

Trong hộp thoại, we’ll hear a conversation between three managers who work for a fiber optics company that is starting a new production line. Carla works in the finance department, Hank is the HR manager, and Paul is a production manager. Cùng với nhau, they’re talking about how to staff, or recruit new workers, for the new venture.

Câu hỏi nghe

1. Why does Carla think it will be difficult to bring in 15 new people?
2. What does Hank suggest about staffing the new project?
3. What kind of work does Paul say they will need to hire new people for?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3