BEP 376 – Thành ngữ tiếng Anh để mô tả thách thức (1)

Business English Idioms for Describing Challenges (1)

Chào mừng bạn quay trở lại với Business English Pod cho bài học hôm nay về thành ngữ tiếng Anh để mô tả những thách thức.

Theo một biểu thức cũ, những gì không giết chết chúng ta làm cho chúng ta mạnh mẽ hơn. Ý tưởng là những thách thức và khó khăn trong cuộc sống là tốt cho chúng ta. Họ giúp chúng tôi phát triển. Họ buộc chúng ta phải học. Và những thách thức được chia sẻ là một cách để củng cố mối quan hệ giữa mọi người.

Trong cuộc sống công việc của bạn, bạn có thể nghĩ ra nhiều thử thách đã thử thách bạn. Rất có thể bạn đã nói về những thách thức này, với đồng nghiệp của bạn hoặc tại bàn ăn tối với gia đình của bạn. Bạn cũng có thể đã nghe những người khác mô tả những thách thức của họ. Đúng, khó khăn trong công việc là một chủ đề phong phú của cuộc trò chuyện. Và vì lý do đó, có rất nhiều hữu ích thành ngữ tiếng Anh chúng ta có thể sử dụng để mô tả những thách thức.

Trong hộp thoại, chúng ta sẽ nghe cuộc trò chuyện giữa hai người bạn và đối tác kinh doanh cũ. Simon và Allie kinh doanh thiết kế đồ họa cùng nhau vài năm trước. Bây giờ họ đang trò chuyện qua cà phê và nhớ lại một số thử thách mà họ đã trải qua. Trong cuộc trò chuyện của họ, họ sử dụng nhiều thành ngữ để mô tả những thách thức này. Cố gắng chọn ra những thành ngữ này khi bạn nghe, và chúng ta sẽ nói về chúng sau trong cuộc phỏng vấn.

Câu hỏi nghe

1. Allie nghĩ gì về ý tưởng giữ văn phòng của họ?
2. Bây giờ Simon nghĩ gì về ý tưởng thuê một văn phòng lớn của họ?
3. Allie mô tả tình huống mà họ có một nhóm người mà họ không biết cách quản lý như thế nào?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

Tin tức tiếng Anh thương mại 47 – Nơi làm việc sau Đại dịch

Business English News 47 - Post-Pandemic Workplace: The New Normal

Trong này Tiếng Anh thương mại Bài học tin tức chúng tôi xem xét từ vựng tiếng Anh liên quan đến cách đại dịch sẽ thay đổi nơi làm việc.

Thông suốt, đại dịch COVID-19 đã thúc đẩy những thay đổi đáng kinh ngạc trong cách chúng ta làm việc. Ở cuối của 2020, to lớn 42% của lực lượng lao động Mỹ tiếp tục làm việc từ xa. Điều này có nghĩa là nâng cao kỹ năng nhanh chóng và đầu tư lớn vào công nghệ và cơ sở hạ tầng.

Theo Candace Helton, giám đốc hoạt động tại Ringspo, "Cần lưu ý rằng 70% các công ty đã và đang nghiên cứu về chuyển đổi kỹ thuật số trước khi đại dịch xảy ra. ” Nhưng đại dịch đã phủi tay họ, và kết quả là sự thay đổi văn hóa làm việc trên toàn cầu sẽ thúc đẩy nhiều doanh nghiệp hơn nữa chấp nhận các lựa chọn từ xa như một điều bình thường mới.

Trong bình thường mới này, các mối quan hệ khác nhau. Không có văn phòng góc nào trong nơi làm việc ảo, không có phòng nhân viên, và không có tủ. Có ít sự củng cố vật lý hơn của hệ thống phân cấp. Và thật kỳ lạ khi thấy Giám đốc điều hành đối phó với những gián đoạn tương tự, thích trẻ con và chó sủa, mà tất cả chúng ta đều trải nghiệm khi làm việc tại nhà.

Free Resources: PDF Transcript | Quizzes | Lesson Module

Download: Podcast MP3

Kỹ năng 360 – Thích ứng với sự thay đổi (Phần 1)

Business English Skills 360 - Adapting to Change (1)

Chào mừng trở lại với Kỹ năng tiếng Anh thương mại 360 podcast cho bài học hôm nay về cách thích ứng với sự thay đổi.

Bạn có thể đã nghe nói rằng “thay đổi là hằng số duy nhất,”Nghĩa là không có gì không thay đổi. Điều đó thật dễ dàng để nói, nhưng không phải lúc nào cũng dễ dàng đối phó. Nhiều người trong chúng ta thích sự chắc chắn và ổn định. Chúng tôi cảm thấy thoải mái và chúng tôi muốn tiếp tục như vậy. Nhưng thoải mái không có nghĩa là tự mãn, đặc biệt là trong thế giới ngày nay.

Thay đổi không phải lúc nào cũng diễn ra với cùng một tốc độ. Những ngày này, thay đổi có vẻ quá nhanh. Và đại dịch COVID-19 đã đưa ra những bất ổn mới và đã thúc đẩy một số xu hướng nhất định, như chuyển sang làm việc từ xa. Nhiều ngành đã bị vùi dập. Và việc mọi người cảm thấy mệt mỏi với từ "xoay trục" chỉ chứng tỏ tốc độ thay đổi đã tăng nhanh như thế nào.

Lesson Resources: Lesson Module | Quiz & Vocab | PDF Transcript

Download: Podcast MP3

BEP 364 – Tiếng Anh cho người khởi nghiệp 1: Chuẩn bị cho Quảng cáo chiêu hàng

BEP 364 - Business English for Startups 1: Preparing for a Pitch in English

Chào mừng bạn trở lại Business English Pod cho bài học hôm nay về việc chuẩn bị cho một ném bóng bằng tiếng Anh cho các nhà đầu tư.

Thật dễ dàng để nhìn lại nền kinh tế ngày nay và hoan nghênh các công ty công nghệ đã làm cho nó trở nên lớn mạnh. Nhưng để thành công, có một trăm thất bại. Bất cứ ai thành lập một công ty khởi nghiệp hoặc làm việc cho một công ty đều biết rằng các doanh nghiệp mới phải đối mặt với rất nhiều sự không chắc chắn và một thế giới đầy thách thức.

Trong nền kinh tế này, sự thành công của một công ty khởi nghiệp phụ thuộc vào nhiều yếu tố. Nếu bạn có thể học cách vượt qua thử thách, hoặc xem chúng là cơ hội, sau đó bạn cũng có thể làm cho nó lớn. Một yếu tố quan trọng trong thành công của startup là sự cố vấn tốt. Có một truyền thống mạnh mẽ về những người kinh doanh lâu đời giúp các doanh nhân trẻ tìm thấy con đường dẫn đến thành công.

Và một trong những cơ hội quan trọng nhất mà người cố vấn có thể giúp bạn là chuẩn bị cho quảng cáo chiêu hàng đầu tiên của bạn với các nhà đầu tư tiềm năng. Nếu có bất kỳ lúc nào bạn nên tìm hiểu để đưa ra lời khuyên, nó ở thời điểm này. An Sân tiếng anh để các nhà đầu tư có thể tạo ra hoặc phá vỡ công ty của bạn. Và chuẩn bị tốt, như bất kỳ người cố vấn nào sẽ nói với bạn, là chìa khóa.

Làm việc với một người cố vấn phụ thuộc vào việc bạn cởi mở với đầu vào. Điều đó có nghĩa là chấp nhận những ý kiến ​​chỉ trích và thừa nhận những điểm yếu của bản thân. Nhưng nếu bạn có thể làm điều này, thì bạn sẽ có thể sử dụng người cố vấn của mình để đưa ra các ý tưởng, và yêu cầu trợ giúp trực tiếp với những thách thức.

Trong cuộc đối thoại hôm nay, chúng ta sẽ lắng nghe cuộc trò chuyện giữa Quinn - một doanh nhân trẻ - và Kira, người cố vấn của anh ấy. Quinn đã sẵn sàng giới thiệu công ty khởi nghiệp thanh toán trực tuyến của mình cho một nhà đầu tư tiềm năng. Và chúng ta sẽ nghe cách anh ấy học hỏi từ người cố vấn giàu kinh nghiệm hơn của mình.

Câu hỏi nghe

1. Quinn phải chấp nhận ý kiến ​​mạnh mẽ nào về cú ném của anh ấy?
2. Điểm yếu nào Quinn thừa nhận?
3. Thử thách nào mà Quinn nhờ Kira giúp đỡ?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 363 – Thành ngữ tiếng Anh về điểm mạnh và điểm yếu (2)

BEP 363 - Business English Idioms for Strengths and Weaknesses 2

Chào đón trở lại Tiếng Anh thương mại Pod cho bài học hôm nay về thành ngữ tiếng anh thương mại liên quan đến điểm mạnh và điểm yếu.

Phỏng vấn xin việc, đánh giá hiệu suất, quyết định tuyển dụng, khuyến mãi, tăng lương… tất cả những khía cạnh quan trọng của công việc và kinh doanh xoay quanh điều gì? Tốt, một chủ đề chính là điểm mạnh và điểm yếu của mọi người. Nếu bạn không thể đánh giá chính xác điểm mạnh và điểm yếu - của bạn hoặc của người khác - bạn nhất định phải đưa ra một số quyết định tồi.

Vì vậy, không có gì ngạc nhiên khi bạn nghe thấy rất nhiều cuộc trò chuyện kinh doanh về những gì mọi người có thể và không thể làm, hoặc những gì họ giỏi và những gì họ không giỏi. Và trong những cuộc trò chuyện này, bạn nhất định phải nghe rất nhiều thành ngữ. Tiếng Anh có vô số cách diễn đạt để nói về điểm mạnh và điểm yếu. Và trong bài học hôm nay, chúng ta sẽ xem xét một số thành ngữ tiếng anh thương mại.

Trong bài, chúng ta sẽ tham gia lại cuộc trò chuyện về việc thuê một giám đốc truyền thông mới tại một công ty khai thác. Ba nhà quản lý đang nói về những điểm mạnh mà giám đốc mới sẽ cần, cũng như những điểm yếu của giám đốc tiền nhiệm, cái mà họ muốn tránh. Họ sử dụng nhiều thành ngữ tiếng Anh hữu ích trong cuộc thảo luận của họ.

Câu hỏi nghe

1. Annette nói rằng giám đốc truyền thông mới cần có thái độ như thế nào?
2. Drew nghĩ họ cần phải đối mặt với kiểu người nào khi tranh cãi?
3. Ở cuối hộp thoại, Annette nói rằng họ nên tránh loại người nào?

Premium Members: PDF Transcript | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3