İş İngilizcesi Pod'u / İletişim / Sayfa 13

BEP 17c – İngilizce Bir Argümanı Sunmak (2)

İş ingilizcesi, İletişim, Toplantılar için İngilizce /

Bu, iki bölümlük İş İngilizcesi Pod serisinin ikincisidir. bir argüman sunmak.

Bu podcast sizin tarafınızdan oylanan en popüler podcast'lerden biri, dinleyiciler. Ve 4. yıl dönümümüzü kutlamak için, örnekleri ve açıklamaları güncelleyerek bir deneme daha yapıyoruz. Umarız beğenirsiniz!

Bir argüman sunarken, söylediklerinizi yedeklemek önemlidir. İlgili gerçekleri ve örnekleri parmaklarınızın ucunda bulundurmanız ve rakiplerinizin ne söyleyebileceğini önceden düşünmeniz gerekir.. Ayrıca geniş anlamda nasıl konuşacağınızı bilmek ve argümanınıza biraz kontrast katmak da yararlı olacaktır.. Nihayet, Tartışmanızı net bir şekilde nasıl sonuçlandıracağınızı bilmek güzel, kısa yol.

Bu derste, bu noktaları ayrıntılı olarak inceleyeceğiz. Güçlü örnekler vermenin yolları hakkında konuşacağız. Ayrıca zıt noktalar ve genellemeler yapmak için dile de bakacağız.. Ve, size tartışmanızı nasıl bitireceğinizi göstereceğiz, resmi veya gayri resmi olarak.

Son kez, Jack ve Dan ile tanıştık, Amerikalı bir gitar üreticisi için çalışan. Jack, üretimin Kosta Rika'ya taşınmasının şirket için iyi bir mali hamle olacağını düşünüyor. Ama Dan pek emin değil.

Dinleme Soruları

1. Nakliye maliyetleri neden artıyor?? Bir örnek ver.
2. Dan neden üretimin Kosta Rika'ya taşınmasının daha pahalı olacağını düşünüyor??
3. Şirketin pazar payına neler oluyor??

Premium Members: PDF Transcript | Online Practice | PhraseCast

Download: Podcast MP3

BEP 17c – İngilizce Bir Argümanı Sunmak (1)

İş ingilizcesi, İletişim, Toplantılar için İngilizce /

4. yıl dönümümüz ve kutlamak için, Sizin tarafınızdan oylanan en popüler podcast'lerimizden birini geri getiriyoruz, dinleyiciler. Örnekleri ve açıklamaları tazeledik, ve umarız bu yeni sürümü beğenirsiniz.

Bir tartışma yaptığınızda, başkalarının bakış açınızı görmesini sağlamaya çalışıyorsunuz. Bunu yapmak için, argümanını sunmalısın – ve destekleyici ayrıntılar – açık ve organize bir şekilde. Aksi takdirde, kitlenizin argümanınızı takip etmesi veya sizi desteklemesi zor olacak.

Bugün, ilk öneride bulunmanın ve organize bir tartışma başlatmanın yollarına bakacağız. Daha sonra, argümanınızın noktalarını nasıl sıralayacağımız hakkında konuşacağız, yeni noktalar nasıl eklenir, ve dinleyicileriniz üzerinde daha büyük bir etkiye sahip olmaları için noktaları nasıl vurgulayacağınız.

İşte diyalogumuz için senaryo. Jim, Ve, ve Jack bir Amerikan gitar üreticisi için çalışıyor. Jack, üretim maliyetlerinden tasarruf etmek için şirketin Kosta Rika'da yeni bir fabrika kurması gerektiğine inanıyor. Argümanını nasıl organize ettiğini ve desteklediğini duyalım..

Dinleme Soruları

1. Jack'in tavsiyesi nedir??
2. Jack'e göre, şirket neden para kaybediyor?
3. Jack, işçilik maliyetlerinin hammaddelerden daha pahalı olduğunu nasıl açıklıyor??

Premium Members: PDF Transcript | Online Practice | PhraseCast

Download: Podcast MP3

BEP 154 – Yönetim İngilizcesi: Takımınızı Motive Etmek (2)

Gelişmiş, İş ingilizcesi, İletişim, Yönetim İngilizcesi /

Management English - Motivating your Team 2

Bu iki bölümden ikincisi İş İngilizcesi Podcast'i dizi takımını motive etmek.

İnsanları motive etmek için kullanabileceğiniz birçok strateji var. Bir yol onları ödüllendirmektir. Bu ödül duygusal olabilir, iyi yapılmış bir iş için teşekkür veya övgü gibi. Veya, daha somut olabilir, nakit bonus veya ödül gibi.

Bu derste, ödüllerle motivasyona bakacağız. Ekibinizin çabalarını nasıl takdir edeceğinizi ve nasıl övgüde bulunacağınızı tartışacağız. Ayrıca, zorlukların nasıl ortaya çıkacağına da, dostça rekabet, ve teşvikler. Nihayet, Takımınızın ilerideki işler için kendini enerjik hissetmesi için bir toplantıyı bitirmenin bazı yolları hakkında konuşacağız..

Son kez, Joe’yu dinledik, bir beldede satış departmanı müdürü, bir tur işten çıkarmadan sonra ekibini motive etmek. Bugün, Joe’nun ekibine bir ay sonra döneceğiz. İlk buluşmalarından bu yana iyi ilerleme kaydettiler ve Joe, başarılı olmaya devam etmeleri için çalışanlarını motive etmek istiyor.

Dinleme Soruları

1. Takım neden Nick'ten memnun??
2. Satış yarışması için birincilik ödülü nedir?
3. Deborah meydan okuma hakkında ne düşünüyor??

Premium Members: Study Notes | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 153 – Yönetim İngilizcesi: Takımınızı motive etmek (1)

İş ingilizcesi, İletişim, ESL Podcast'i, Yönetim İngilizcesi /

Management English - Motivating your Team 1

Bu iki bölümden ilki İş ingilizcesi Ekibinizi motive etmeye yönelik pod dizisi.

Motivasyon, iş dünyasında önemli bir güçtür. Başarıya ulaşan şeylerin çoğu bir ekibin motivasyonuna bağlıdır. Çalışanlar bir proje hakkında kendilerini enerjik hissettiklerinde, fikirlere katkıda bulunma ve başarıya ulaşmak için daha çok çalışma olasılıkları daha yüksektir. Ama motive olmazlarsa, onların taahhüdü – ve başarı şansı – azaltmak.

Ara sıra, motivasyona ulaşmak zordur. Yetersiz ekonomi veya küçülme gibi koşullar çalışanların moralini bozabilir, veya iyimserlik. Çalışanlar mağlup hissedebilir, gelecekleri hakkında belirsiz, ve önümüzdeki iş için hiç heyecanlanmadım.

Bu derste, takımınızı motive etmenin bazı yollarına bakacağız. Bir ekibi engelleyebilecek engelleri nasıl kabul edeceğimizi tartışacağız.. Coşku ifade etmenin ve insanlara değer verildiğini hissettirmenin yollarını ele alacağız. Ekip üyelerinin tartışma ve beyin fırtınası.

Bugün Joe dinleyeceğiz, bir tatil köyünün yöneticisi, satış ekibini motive etmeye çalışın. Bölüm önemli ölçüde küçültülmüş ve moral düşük. yine, yapacak önemli işleri var.

Dinleme Soruları:

1. Joe neden takımın şimdi farklı göründüğünü söylüyor?
2. Carl ne öneriyor??
3. Nick’in fikri nedir?

Premium Members: Study Notes | Quizzes | PhraseCast | Lesson Module

Download: Podcast MP3

BEP 150 – Çok Kültürlü Takımlarda Çalışmak (Parça 2)

Gelişmiş, İş ingilizcesi, İletişim, Kültür, ESL Podcast'i /

This is the the second of a two-part Business English Pod series on working in multicultural teams.

Bugünlerde, working with people from different cultures is quite common. You might be meeting with colleagues in another country or on another continent. Business practices vary all over the world. Some cultures are more formal than others. Some have distinct customs regarding greetings, gender roles, and food. So it’s helpful to know as much as possible about other business cultures before you meet your team.

But even if you’ve done your research carefully, problems can still arise, especially in face-to-face meetings. There can be miscommunications, points that need clarification, and different ideas of what’s acceptable in a business environment.

Bugün, we’ll look at issues like slang and idioms, concepts of time, forms of address, and misunderstandings due to culture. We’ll also discuss opening interactions and explaining different business customs.

Son bölümde, we met Cao Ming a U.S.-based manager at a multinational company. Originally from China, Ming has worked in New York for many years and is now headed to Brazil where he’ll lead a research team. He did some background reading and discussed Brazilian culture with a colleague before he left. Şimdi, he’s heading his first meeting with his new Brazilian team.

Dinleme Soruları

1. What are two idioms Ming needs to explain?
2. What suggestion does Carla make at the beginning of the meeting?
3. Why does Felipe mispronounce Ming’s name?

Premium Members: PDF Transcripts | Online Practice | PhraseCast

Download: Podcast MP3