Scrum, sprintlerde çalışmayı içerir, veya kısa döngüler, hızla bir ürün geliştirmek. Scrum'daki kilit roller arasında scrum yöneticisinin yanı sıra ürün sahibi de bulunur, ve ürün ekipleri, Sprint biriktirme listesi üzerinde çalışarak ürünü yaratanlar.
bugünkü 925 İngilizce dersi, İngilizcede fikirlerle nasıl anlaşacağımızı öğreneceğiz.
Her gün, hayatta ve işte, diğer insanların fikirlerine katılıp katılmadığımıza karar vermeliyiz. Kimin işe alınacağı veya maliyetlerin nasıl azaltılacağı konusunda ciddi bir tartışma olabilir, veya öğle yemeği için nereye gidileceğine dair basit bir sohbette. Ve hoşunuza giden bir fikir duyduğunuzda, buna desteğinizi göstermek istiyorsunuz, sağ?
925 İngilizce yeni başlayanlar için yeni bir iş İngilizcesi kursudur. 925 İngilizce dersleri, işte ve işte kullanabileceğiniz İngilizce kalıplara ve ifadelere odaklanır.. Her biri 925 İngilizce dersinde farklı durumlarda kullanabileceğiniz İngilizce ifadeler ve bunları neden ve nasıl kullandığımızla ilgili tavsiyeler İş ingilizcesi.
Tekrar hoş geldiniz İş İngilizcesi Pod'u Bugünkü stratejik değişimin tartışılması dersi için.
İş dünyası ve ekonomi sürekli değişiyor. İşletmelerin de kendi değişikliklerine yanıt vermeleri gerekiyor, veya geride kalma riski. Ancak değişim hem insanlar hem de organizasyonlar için zor olabilir. Değişen bir organizasyonda insanların lideri olarak, dirençle karşılaşabilirsiniz. Bu yüzden değişimi iyi yönetebilmeniz gerekiyor. Ve bu genellikle şirketteki diğer kişilerle stratejik değişim konusunda etkili tartışmaları gerektirir.
Elbette, Bir şirketteki genel his olumlu olduğunda değişim daha kolaydır. İşte bu yüzden başkalarıyla konuşurken moralinizi ölçmeniz gerekebilir.. Bu, değişikliği nasıl yöneteceğinizi anlamanıza yardımcı olacaktır.. Ancak değişimi yönetmek, bunun kolay olacağına dair söz vermek anlamına gelmiyor. Yerine, olası zorluklar konusunda başkalarını dikkatlice uyarmalısınız.
Yapmanız gereken bir diğer şey de mesajlaşma konusunda net olmaktır.. Herkes ne olduğu ve neden olduğu konusunda aynı fikre sahipse değişim çok daha kolay olur. Ayrıca değişikliklerin faydalarını gösterebilirseniz çok daha kolay olur. İşte bu yüzden değişimden şirkete yardımcı olabilecek bir fırsat olarak bahsetmelisiniz., ve onun insanları. İnsanlara değişimin bir fırsat olduğunu başarıyla gösterebilirseniz, o zaman insanlara mevcut değişikliklere bağlı olup olmadıklarını sorduğunuzda olumlu bir yanıt almalısınız..
Bugünkü diyalogda, Cam ve David'i duyacağız, Boston Vintage adında bir Amerikan giyim şirketinde çalışan. David şirketin Şangay ofisinin yöneticisidir. Cam, şirketin personeliyle buluşmak ve yeni üretim tesislerini incelemek için Çin'i ziyaret eden bir üretim müdürüdür.. Daha önceki bir konuşmamızda, Cam, David'e şirketin Çin yerine Güneydoğu Asya'ya odaklanma yönünde stratejik bir karar verdiğini söyledi..
Dinleme Soruları
1. Cam morali nasıl ölçer?, veya personel arasındaki genel duyguyu sorun?
2. Cam'in David'e iletmesini istediği değişikliğin temel açıklaması nedir??
3. Cam'a göre, bu değişiklik neden David için bir fırsat??
Bugünkü dersimiz için İş İngilizcesi Pod'una tekrar hoş geldiniz. ingilizce sosyalleşme patronun ile.
Çoğu insan gibiyseniz, patronunla sosyalleşmeyi biraz rahatsız hissedebilirsin. Arkadaşlarınız veya iş arkadaşlarınızla sosyalleşmek gibi değil, bu rahatlamak ve eğlenmek için bir fırsattır. Patronun ile, biraz daha dikkatli olman gerekebilir, hem ne söylediğinle hem de nasıl davrandığınla.
Ancak bu, kendiniz olamayacağınız veya patronunuzla daha kişisel bir düzeyde etkileşimde bulunamayacağınız anlamına gelmez. Aslında, patronunuzla sosyalleşmek, birbirinizi daha iyi tanımak için gerçekten harika bir fırsat. Ve bu sadece pozisyonunuza ve kariyerinize yardımcı olabilir.
Patronunuz uzaktan ziyaret ediyorsa yapmak isteyebileceğiniz bir şey, ilginç olabilecek şeylere dikkat çekmektir., ilgi alanları veya kültür yönleri gibi. Bu buzu kırmaya yardımcı olabilir. Ve kendin hakkında çok fazla konuşmamak iyi bir fikir. Patronunuza ilgi gösterin; profesyonel geçmişini bile sorabilirsiniz.
Kendin hakkında konuştuğunda, konuşma doğal bir fırsat sağlıyorsa kendi geçmişinizi ortaya çıkarmak isteyebilirsiniz.. Ama övünme. Patronunuz sizi övüyorsa, alçakgönüllülükle yanıt verdiğinizden emin olun.. Ve eğer şanslıysan, ve patronun ilgileniyor gibi görünüyor, şirket için bazı fikirler ortaya koyma şansınız bile olabilir.
Bugünkü diyalogda, David ve Lily'yi duyacağız, Boston Vintage adlı bir Amerikan giyim şirketinin Şangay ofisinde çalışanlar. Patronları Cam'a ev sahipliği yapıyorlar, şirkette üretim planlamacısı kim. Ekibiyle şirket stratejisi hakkında konuşmak ve bazı potansiyel üretim tesislerini araştırmak için Çin'i ziyaret ediyordu.
Dinleme Soruları
1. Lily Cam'a hangi ilgi çekici yeri işaret ediyor??
2. David, Cam’ın ekibinin çalışmasına övgüsüne nasıl yanıt veriyor??
3. Lily şirketi geliştirmek için bazı fikirleri olduğu gerçeğini nasıl ortaya koyuyor??
bugünkü 925 İngilizce dersi, fikirleriniz hakkında İngilizce konuşmayı öğreneceğiz.
Şirketiniz hakkında harika fikirlerle dolu olabilirsiniz, ürünleriniz, veya müşterilerinizle nasıl bağlantı kuracağınızı. Ancak bu fikirleri başkalarına anlatamazsanız pek işe yaramazlar..
925 İngilizce yeni başlayanlar için yeni bir iş İngilizcesi kursudur. 925 İngilizce dersleri, işte ve iş hayatında kullanabileceğiniz İngilizce ifadelere odaklanır. Her biri 925 İngilizce dersinde farklı durumlarda kullanabileceğiniz İngilizce ifadeler ve bunları neden ve nasıl kullandığımızla ilgili tavsiyeler İş ingilizcesi.
