В сегодняшних Навыки 360 урок мы собираемся развить идеи прошлой недели и посмотреть, как их можно реализовать на позитивном настроении на работе.
В нашем последний эпизод мы говорили о позитивном мышлении. Сегодня все дело в поддержании позитивного отношения к другим, потому что это поможет им чувствовать себя хорошо.. И если ты можешь это сделать, клиенты захотят иметь с вами дело, коллеги захотят поработать с вами, и боссы захотят, чтобы вы преуспели.
Добро пожаловать обратно в Навыки 360 подкастfor today’s lesson on keeping a positive outlook.
It’s the start of a new year. And when you look ahead at 2013, what do you see? Do you see great things for yourself, for your business, or for your career? Or do you see doom and gloom, trouble in the workplace, and a global economic mess? Хорошо, I hope you focus on all the positives, even if the negatives exist. And what I want to do is to help you focus on these good things, because positive thinking can help us get where we want to go.
Добро пожаловать обратно в Навыки 360 подкаст к сегодняшнему уроку по организации ваших идей.
На прошлой неделе мы рассмотрели несколько способов мозгового штурма. Но как только у вас будет большой список идей, что ты собираешься с ними делать? Вот о чем мы поговорим сегодня.
Мы рассмотрим, как организовать ваши идеи вокруг вашей цели и объединить их в группы связанных пунктов..
Обсуждение вопросов
1. В каких ситуациях в вашей работе вы должны убеждать людей??
2. Сколько времени вы обычно тратили бы на подготовку к часовой презентации?
3. Какие методы вы используете для развития и систематизации своих идей?
На сегодняшнем уроке, собирались посмотреть, как организовать ваши идеи.
Когда дело доходит до идей, у тебя, наверное, их много. И конечно, они важны для вас. Но важны ли они для других?? Хорошо, они могли быть, но только если они четкие и организованные. Вы, наверное, расстраивались, когда люди пространно рассказывали, что они думают, используя расплывчатые выражения.. И вы, вероятно, отключились, когда кто-то хаотично перескакивает от идеи к идее, не связывая все это воедино какой-то целью.. Это просто не работает. Иногда побеждают не самые лучшие идеи., но наиболее четко сформулированные.
Сегодня мы рассмотрим несколько различных фреймворков для генерации идей.. В этом случае, мы используем форму организации, чтобы на самом деле воплощать идеи.
Обсуждение вопросов
1. Есть ли у вас какие-то особые способы мозгового штурма идей??
2. Подумайте о ком-то, кто, по вашему мнению, хорошо говорит. Как он / она организует идеи?
3. Вы когда-нибудь составляли списки преимуществ и недостатков или плюсов и минусов??
В сегодняшних навыках 360 подкаст, мы еще раз рассмотрим, как выбирайте выражения и смягчить свой тон.
Обсуждение вопросов
1. Если вы хотите смягчить свой язык, какие слова ты используешь?
2. Насколько осторожны вы, чтобы не обидеть людей, высказывая свое мнение?
3. Вам нравится, когда люди очень уверенно высказывают свое мнение??
