Agora aprender inglês para negócios com o Business English Pod é mais divertido do que nunca. Pratique o idioma e o vocabulário de nossas aulas de podcast com diversão Jogos de inglês para negócios. Nosso primeiro jogo analisa expressões idiomáticas de nossa série recente sobre expressões idiomáticas sobre dinheiro.
Esta é a segunda de duas partes Série de Pods de Inglês para Negócios sobre como pedir um aumento salarial.
Pedir um aumento salarial é um processo de duas etapas. Antes de qualquer discussão sobre compensação começar, é importante expor seu caso e demonstrar por que você merece um aumento. Deixe seu chefe saber de suas conquistas e seu valor para a empresa.
A segunda parte envolve a negociação. Este é o momento de começar a falar sobre números e benefícios específicos, mas deve ser tratado diplomaticamente. Você precisará delinear o que deseja, reconhecer as preocupações da outra parte e negociar o melhor negócio.
No último episódio, nós ouvimos Ryan, um vendedor de uma empresa de fornecimento industrial chamada Pylon, apresentar seu caso ao seu chefe, Jacó. Ryan destacou que seu relacionamento com a Alliance Builders gerou mais vendas em geral. Ele também assumiu alguns trabalhos de web design, além de suas funções de vendas. Agora, Ryan e Jacob estão prontos para começar a negociar a compensação de Ryan.
Perguntas de audição
1. Quanto Ryan acha que deveria receber pelo trabalho de web design? Por que?
2. Por que Jacob não pode dar a Ryan a quantia de dinheiro que ele deseja??
3. O que Jacob e Ryan concordam em relação à Alliance Builders?
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Esta é a primeira de uma série de Pods de Inglês para Negócios em duas partes sobre como pedir aumento salarial.
Pedir aumento salarial deixa muitas pessoas desconfortáveis, mas é definitivamente para nosso benefício fazer um esforço.
Conseguir um aumento é mais do que apenas pedir, no entanto. Antes que a discussão possa começar, você precisa se preparar. Faça uma lista de suas conquistas e quantifique-as com números e exemplos, se você puder. Também é útil ter uma ideia de como sua remuneração se compara às médias do setor. Você pode encontrar facilmente essas informações online ou na biblioteca. Lembre-se de que a remuneração pode ser mais do que salário, como seguro saúde, planos de aposentadoria, e opções de ações.
Hoje, vamos ouvir como Ryan, um vendedor de uma empresa de fornecimento industrial chamada Pylon, discute seu salário com Jacob, seu chefe. Ryan gostaria de um aumento salarial, mas primeiro, ele precisa mostrar a Jacob por que ele merece um. Observe como Ryan se preparou completamente para esta reunião e é capaz de fornecer exemplos específicos para apoiar seu caso.
Perguntas de escuta
1. Ryan está feliz com seu trabalho? Que razões ele dá?
2. Por que o relacionamento de Ryan com a Alliance Builders é importante?
3. Qual é a diferença na estrutura de remuneração para web design e trabalho de vendas??
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Giz ‘n’ Conversa Brian Rhodes é uma série de videoaulas que exploram tópicos avançados de gramática inglesa. Nesta lição, Brian analisa as cláusulas relativas reduzidas (algumas vezes chamadas de cláusulas adjetivas reduzidas).
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Nisso Ajuste de e-mail lição, estamos vendo um e-mail de Jimmy, quem é o oficial de treinamento de sua empresa. Jimmy deseja notificar os vários chefes de departamento sobre um seminário que sua equipe estará presente. Este é um e-mail interno, o que geralmente significa que é um pouco mais informal do que algo enviado para fora da empresa. No entanto, está sendo enviado para gerentes em uma posição superior à de Jimmy, então o tom deve ser respeitoso e não muito informal.
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