Como discutimos em outros episódios em Entrevistas de emprego inglesas, um objetivo da pessoa que conduz a entrevista é levá-lo a “baixe a guarda.” Frequentemente, depois de uma série de “perguntas de aquecimento,” o entrevistador vai lhe dar uma pergunta difícil. Isso provavelmente virá “fora do azul,” isso é, inesperadamente. Chamamos esses tipos de perguntas “perguntas de estresse” porque parte da intenção é ver como você reage sob pressão.
Tipos comuns de perguntas de estresse variam de problemas, como resolver um estudo de caso de negócios ou até mesmo uma questão matemática, para “questões comportamentais,” por exemplo, como lidar com uma situação de trabalho imaginária envolvendo conflito ou comunicação.
A chave para esse tipo de pergunta é “Não entre em pânico!” which is the theme of this episode. Estaremos procurando estratégias e linguagem que irão ajudá-lo a lidar com esse tipo de consulta com calma e tranquilidade.
Perguntas de escuta (Bom exemplo):
1. O que é do entrevistador “questão de estresse?”
2. O que Yala faz para se dar um tempo para pensar?
3. Como Yala responde à pergunta?
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