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BEP 346 – 영어 세일즈 콜 로케이션 (부분 1)

BEP 346 LESSON - Business English Sales Collocations (Part 1)

Hello and welcome back to Business English Pod for today’s lesson on 영어 배치 판매와 관련된.

Sales is at the heart of any business. Without the hard work of salespeople who move prospects down the funnel, turning interest into sales, no business would even exist. But the game of sales is constantly changing. Good salespeople, and good companies, learn to adapt to changes in the marketplace, in consumer preferences, and in the competition.

이번 강의에서는, we’ll listen in on a sales team meeting in a pharmaceutical company. The team is discussing past performance and future strategy. 그들의 토론 중에, they use many expressions that we call “배열.” A collocation is just a natural combination of words that native speakers learn as one expression. 예를 들어, the first collocation you’ll hear issales volume,” which refers to the number of units sold in a given period of time.

영어 원어민은 자동으로 이와 같은 연어를 사용합니다.. And people in a certain field of work share an understanding of these special expressions specific to their area. By studying these collocations in different fields, 당신은 당신의 어휘를 향상시키고 더 유창하게 들릴 것입니다. 대화를 들으면서, 이들 중 일부를 골라보십시오 영어 배치 나중에보고에서 논의 할 것입니다..

대화 상자에서, we’ll hear Fran, 거스, 그리고 닉. Fran is the sales manager, and she’s just finished talking about the past year’s sales results. Now she wants to talk about reasons for their disappointing results and strategies for improving them. The three colleagues use many 판매 영어 collocations and vocabulary specific to the pharmaceutical industry.

듣기 질문

1. What is the group hoping to increase or improve by discussing sales performance and strategy?
2. What does Fran believe is the reason for a reasonably good third quarter?
3. What have better sales analytics helped the company understand?

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925 영어 레슨 29 – 영어로 가능성에 대해 이야기

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오늘의 925 영어 비디오 수업, we’re going to learn how to talk about possibility in English.

내 말은 무슨 뜻인가요? “possibility?” I mean answering questions like: will the stock market go up? Will you get that job you applied for? Will your manager be in a good mood today? Maybe? Probably? Or probably not? This is how we talk about possibility.

Let’s start withprobably.That means you are pretty sure something will happen. You’re not certain. It’s not 100%. But you can say you’re fairly certain that something will happen. That’s like saying it’s 80 또는 90 percent. Another way of saying the same thing isthere’s a really good chance.” 그 경우, “chancedoesn’t mean opportunity. It means probability.

925 English is a course of 영어 비디오 수업 초보자를위한 (CEFR 레벨 A2) 영어 학습자. 와 925 English video lessons you can learn business English expressions to use in work and business.

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기술 360 – 상단 10 비즈니스 영어 능력 (2)

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비즈니스 영어 기술에 다시 오신 것을 환영합니다 360 오늘의 강의를 위해 10 비즈니스 영어 기술.

마지막 수업에서, 의견을 표현하는 등 잡담과 영어 회화에 집중했습니다., 질문하기, 아이디어 거부, 행동하기. 물론이야, 대화는 누군가가 언어 능력에 관해 이야기할 때 떠오르는 것입니다.. 그러나 우리의 많은 영어 커뮤니케이션 대화가 아니다, 그 자체로. 당신의 기술 세트는 의견 표현하기, 동의, 동의하지 않는, 그리고 만들기 잡담.

당신이 제공하고 있다고 잠시 상상해보십시오 영어로 프리젠 테이션 또는 훈련 세션 실시. 그러한 상황에서 어떤 기술이 필요합니까?? 잘, 마스터해야 할 한 가지는 어떤 일이 어떻게 발생하는지 또는 어떤 일이 어떻게 수행되는지에 대해 이야기하는 것입니다.. 즉, 프로세스를 설명하거나 지침을 제공.

여기서 핵심 기술은 시퀀싱이라고하는 것입니다., 또는 아이디어를 논리적 순서로 배치하고 그 순서를 청중에게 명확하게. 이것을하기 위해, 첫 번째와 같은 간단한 단어를 사용할 수도 있습니다, 둘째, 제삼, 다음, 그리고 마지막으로. 하지만 "이 시점에서는"과 같은 표현을 사용할 수도 있습니다., 그 동안에, 그리고 이어서. 이런 종류의 언어를 사용하면 아이디어를 정리하는 데 도움이 됩니다., 청중을 잃을 가능성이 적습니다..

연결 단어는 프로세스와 지침에 국한되지 않습니다.. 능숙한 영어 사용자는 모든 종류의 단어를 사용하여 아이디어를 연결하고 좋은 주장을 구성합니다.. 상사에게 아이디어를 제안하는 것에 대해 생각해보십시오.. 당신은 덜덜덜 덜덜덜 당신이 말하고자하는 말을 그가 들었 으면 좋겠어요? 아니면 당신은 응집력 있고 설득력있는 주장을 제시하다 이것 때문에 이런 표현을 써요, 그러므로, 그럼에도 불구하고, 게다가?

이제 나는 당신이 똑똑하게 들리기 위해 이런 종류의 단어로 당신의 연설을 후추라고 제안하지 않습니다.. 이러한 형식적인 표현을위한 시간과 장소가 있습니다.. 하지만 아이디어 구성의 중요성은 어떤 상황에서도 유효합니다.. 그리고 더 캐주얼 한 상황에서, 다음과 같은 간단한 단어에 더 의존할 수 있습니다., 그러나, 그래서.

프레젠테이션이나 교육 외에, 특별한 기술을 가진 또 다른 중요한 상황은 협상입니다., 또는 영어로 협상. 그리고 저는 기업 파트너십에 대한 높은 수준의 대화 나 주요 비즈니스 거래 협상에 대해서만 이야기하는 것이 아닙니다.. 주고받는 것과 관련된 모든 상황, 협력, 또는 타협에는 일종의 협상이 포함됩니다..

당신과 동료가 함께 웹 사이트를 디자인하려고 할 수도 있습니다.. 또는 당신과 당신의 상사가 근무 일정을 파악하려고 노력하고 있습니다.. 또는 두 명의 직원이 프로젝트 예산에 동의하도록하려고합니다.. 협상 기술이 필요한 모든 상황입니다.. 양측을 인정하고 트레이드 오프를 제안해야합니다.. 종종이를 위해서는 조건문을 만들어야합니다., if와 같은 단어를 사용하여, ~하지 않는 한, 그리고 한. 그리고 그 진술이 가설이라면, would나 could와 같은 중요한 조동사를 확실히 이해해야 합니다..

오늘 여러분의 아이디어를 정리하는 것에 대해 많이 이야기했습니다., 정보의 명확성이 필요한 상황에 대해. 이것은 또 다른 필수 기술을 제공합니다.: 요약. 명확하고 논리적 인 주장을 한 후에는 어떻게 되나요?, 또는 회의에서 타협을 협상했습니다.? 잘, 모든 사람이 주요 아이디어에 집착 할 수 있도록해야합니다.. 그 때 요약하면.

요약과 같은 표현이 포함된 요약을 들을 수 있습니다., 아니면 간단히 요약하자면. 하지만 진짜 기술은 그 주요 아이디어나 요점이 무엇인지 파악한 다음 이를 간결하게 설명하는 것입니다.. 말 그대로 반복 할 수는 없습니다. 필수적인 것만 추출하고 아이디어를 적절하게 바꿔 표현하면됩니다..

이제이 강의에 대한 내 아이디어로 정확히하기 전에, 당신을위한 필수이지만 도전적인 기술이 하나 더 있습니다: 명확하게 말하기. 당신은 분명한 말에 능숙 해 보이는 사람들을 알고있을 것입니다.. 하지만 타고난 재능 만이 아닙니다. 명확한 소리도 배울 수 있습니다., 시간과 노력을 들이면.

그러니 정확한 발음 연습. 명확하게 발음하려고, 입이 특정 모양이나 소리를내는 것이 자연스럽지 않은 경우에도. 연습하면 쉬워진다. 하지만 당신이 중얼 거린다면, 또는 올바른 소리와 억양을 만들려고 노력하지 마십시오., 당신이 무슨 말을하든 상관 없어요, 사람들이 당신을 이해하지 못하기 때문에.

이제 그 요약은 어떻습니까? 모든 에이스 영어 사용자를위한 5 가지 필수 기술을 다루었습니다.. 먼저, 순서 또는 단계별 지침을 제시하는 기능이 있습니다.. 다음은 아이디어를 논리적으로 연결하는 기술입니다.. 그런 다음 협상과 요약이 있습니다.. 그리고 마지막으로, 발음과 억양을 연습해야합니다.

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기술 360 – 상단 10 비즈니스 영어 능력 (1)

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비즈니스 영어 기술에 다시 오신 것을 환영합니다 360 오늘 강의를 위해 비즈니스 영어 성공하기 위해 모든 사람이 필요로하는 기술.

자신의 무게를 염두에 둔 전문가라면, 비즈니스는 관계에 관한 것입니다. 그것은 새로운 사람들과 연결하는 것을 의미합니다, 기존 네트워크의 사람들과 좋은 관계를 유지합니다.. 이를 수행하는 방법 중 하나는.

중요한 비즈니스 주제가 아니기 때문에 스몰 토크라고합니다.. 주말과 같은 일, 날씨, 스포츠, 또는 가족. 만들기 영어로 잡담 사람들과 연결할 수 있습니다., 그들에 대해 더 알아보세요, 분위기를 설정. 이런 종류의 대화에는 간단한 댓글이 앞뒤로 전달됩니다., 질문, 및 답변. 상대방에게 관심을 보일 필요가 있습니다., 뿐만 아니라 자신에 대해 약간 공개. 두 사람에게 공통된 주제를 고수하는 것이 중요합니다..

잡담으로 얼음을 깨고 나면, 그런 다음 더 큰 주제로 이동할 수 있습니다.. 그리고 그것은 당신이 기술을 가져 오는 곳입니다 영어로 의견 표현. 상황에 따라 정확히 어떻게하는지. 회의 중이고 관점을 추가하려는 경우, 내가 사물을 보는 방식이나 내가 아는 한과 같은 표현으로 소개하면 됩니다..

하지만 제안을하거나 아이디어 제시, 그것에 대해 몇 가지 방법이 있습니다. 아마도 또는 어쩌면 또는 우리가 할 수 있는 것과 같은 단어를 사용하여 신중하게 수행할 수도 있습니다.. 또는, 좀 더 자신있게 말하고 싶다면, have to 또는 should와 같은 더 강한 단어를 사용할 수 있습니다.. 여기서 중요한 것은 상황을 평가하고 그에 따라 언어를 조정하는 것입니다..

결국, 영어 대화는 단순히 말하기가 아닙니다; 그것은 또한 듣기에 관한 것입니다, 그리고 그것은 제가 질문을. 단지 예, 아니요 질문을 의미하는 것이 아닙니다.. 듣고 있고 참여하고 있음을 보여주는 실질적인 질문을 의미합니다.. 여기에는 사람들의 아이디어에 대한 분별 있고 진지한 질문도 포함됩니다.. 이것은 적극적인 청취자의 큰 부분입니다., 이해를 듣고, 응답을 듣는 것뿐만 아니라.

물론이야, 경청을 잘한다고해서 예스맨이되는 것은 아닙니다.. 회의 참여 또는 영어로 협상 아이디어를 거부하는 능력이 필요합니다. 그건 거절하거나 동의하지 않는 것처럼 간단하지 않습니다. 대부분의 상황에서는 좀 더 미묘하거나 신중한 접근 방식이 필요합니다..

하지만 이런 종류의 연화 언어에주의하세요. 거절하거나 거절 할 수있는 위치에 있다면, 그것에 대해 분명히. 당신은 여전히 외교 흔들리지 않고. 하기 위해서, 아이디어의 긍정적 인 측면에 대해 언급 할 수 있습니다., 또는 그들 뒤에 의도, 아니라고 말하기 전에.

아이디어를 효과적으로 거부하는 것은 결단력 있고 결과를 얻는 한 측면입니다.. 이것이 제가 오늘 언급하고 싶은 마지막 기술을 소개합니다.: 사람들이 행동을 취하도록 유도. 당신은 아마 영어 회의 많은 토론이 있었던 곳, 하지만 실제 행동 포인트는 없습니다. 따라서 효과적으로 위임하는 방법을 배워야합니다..

좋구나, 그래서 우리는 다섯 가지 필수 비즈니스 영어 능력. 간단히 요약 해 봅시다: 당신은 잡담을하는 방법을 알아야합니다, 의견을 표명하다, 그리고 좋은 질문을. 동시에, 아이디어를 거부하고 사람들의 행동을 취할 수 있어야합니다..

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BEP 345 – 경영영어: 갈등 해결 (2)

BEP 345 Lesson - Management English: Conflict Resolution (2)

오늘의 강의를 위해 Business English Pod에 다시 오신 것을 환영합니다 갈등 해결 직장에서.

갈등이 발생하다. 그 주위에는 방법이 없습니다. 그러나 모든 사람이 갈등에 대해 동일한 태도를 갖는 것은 아닙니다.. 어떤 사람들은 그것으로부터 도망친다., 아니면 그것이 존재한다는 것을 인정하는 것조차 거부합니다.. 다른 사람들은 그것을 인정하지만 단순히 그것이 저절로 사라지기를 바랍니다.. 그리고 어떤 사람들은 자신감 있게 접근할 수 있습니다., 공개적이고 정직하게 처리합니다..

갈등 해결의 첫 번째 단계는 관련된 사람들이 앉아서 스스로 문제를 해결하려고 노력하는 것입니다.. 하지만 항상 작동하는 것은 아닙니다, 많은 경우 해결책을 찾으려면 제3자가 필요합니다.. 그 제3자가 동료일 수도 있습니다., 또는 동료. 하지만 대부분은 매니저나 리더죠. 사실은, 사람들 사이의 갈등을 중재하는 것은 관리자의 중요한 기능입니다.

효과적인 조정은 까다로운 사업입니다. 사람들이 스스로는 할 수 없는 개방적이고 솔직한 대화를 할 수 있도록 도와야 합니다.. 그 중 일부는 각 사람이 말할 차례를 갖도록 하는 것과 관련이 있습니다.. 당신의 목표 중 하나, 물론, 일반적인 이해이다, 따라서 여러 단계에서 공감을 장려하고 이해를 확인해야 할 수도 있습니다..

갈등 중재자로서, 당신의 궁극적인 목표는 해결책을 찾는 것입니다. 하기 위해서, 사람들이 공통의 목표에 동의하도록 하고 싶을 것입니다.. 긍정적인 행동에 집중하도록 요청할 수도 있습니다., 부정적인 것보다는. 긍정적인 행동은 좀 더 해결책 중심적입니다..

오늘 대화에서, Trevor와 Andrew 사이의 갈등에 대해 계속해서 듣게 될 것입니다., 같은 회사의 두 명의 소매 관리자. Trevor는 Andrew와 개인적인 갈등에 대해 이야기하려고 시도했습니다., 하지만 명확한 해결책을 찾지는 못했습니다.. 그래서 그들의 상사인 Ann은 갈등 해결을 돕기 위해 제3자로 개입했습니다..

듣기 질문

1. 대화가 시작될 때 Trevor가 Andrew를 방해하면 Ann은 무엇을 합니까??
2. Andrew가 자신의 이야기를 설명한 후, 앤은 트레버에게 무엇을 묻나요??
3. Ann이 제안하는 솔루션의 공통 목표는 무엇입니까??

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BEP 344 – 경영영어: 갈등 해결 (1)

Business English Lesson BEP 344 - Management English: Conflict Resolution (1)

갈등 해결 방법에 대한 오늘의 수업을 위해 비즈니스 영어 포드에 다시 오신 것을 환영합니다..

말만 하세요 “갈등” 그리고 사람들은 대개 불편해해요. 대부분의 사람들은 무슨 수를 써서라도 갈등을 피하고 싶어합니다.. 하지만 직장 내 갈등은 피할 수 없다.. 사실은, 사람들이 집단으로 일하다 보니 당연한 결과다.. 그리고 건강한 조직에서는, 갈등은 실제로 건설적일 수 있다. 이는 개인적, 직업적 성장으로 이어질 수 있습니다., 새로운 아이디어와 일하는 방식뿐만 아니라.

그러나 갈등의 긍정적인 결과는 사람들이 기꺼이 직접적이고 정직하게 갈등에 직면할 때에만 실현될 수 있습니다.. 사람들이 갈등을 무시한다면, 아니면 직면을 거부하거나, 그러면 나쁜 일이 일어날 수 있어. 해결되지 않은 갈등은 독성과 해로운 관계 또는 팀으로 이어집니다.. 시간이 충분하다면, 회사를 망칠 수도 있다.

그러니 직장에서 누군가와 갈등을 겪게 된다면, 당신은 무엇을 할 수 있나요? 잘, 첫 번째 단계는 일대일로 문제를 해결하는 것입니다.. 당신은 이야기해야합니다, 개인적으로 그리고 공개적으로. 그리고 당신이 할 때, 다른 사람의 행동이 미치는 영향에 초점을 맞추고 문제의 근본 원인을 파악하려고 노력하는 것이 중요합니다.. 동시에, 상대방의 견해를 고려하고 그들의 인식에 대해 질문해야 합니다., 자신의 일에만 집중하기보다는. 논쟁에 저항하면서 사실을 고수하세요., 그리고 항상 가능한 해결책을 찾으세요.

오늘 대화에서, Trevor라는 소매 관리자가 Andrew와 겪고 있는 갈등을 해결하려고 노력하는 것을 듣게 됩니다., 같은 회사 다른 매장 매니저. Trevor는 상황을 침착하게 처리하고 업무 관계를 개선할 방법을 찾으려고 노력하고 있습니다..

듣기 질문

1. Trevor는 Andrew의 행동의 결과로 자신이 무엇을 느꼈다고 말합니다.?
2. Andrew가 직장을 바꾼 직원의 예를 제시했을 때 Trevor는 어떻게 반응합니까??
3. Trevor는 어떤 솔루션을 제안합니까??

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925 영어 레슨 28 – 영어에서 가설 사용

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오늘의 925 영어 비디오 수업, we’re going to learn how to talk about hypothetical situations in English.

Humans are always using their imagination. Sometimes we think about what might happen in the future. Other times we have to imagine different situations in order to figure out what is the best decision to make today or in the future. And when we talk about ideas like this, we use particular words and structures.

예를 들어, when we introduce a hypotheticalor imagined – 상태, there are a few expressions we can use. We often start with the wordssay” 또는 “suppose.” 그래서, something likesuppose you were the bossis understood asimagine you were the boss.You can also ask a question usingwhat if,” 같은 “what if you were the boss?” That wordifis especially important. We’ll see that word again later in this lesson.

925 영어 과정입니다 영어 비디오 초보자를위한 (CEFR 레벨 A2) 영어 학습자. 와 925 English video lessons you can learn business English expressions to use in work and business.

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비즈니스 영어 뉴스 42 – 무역 전쟁

비즈니스 영어 뉴스 42 수업 - 무역 전쟁

도널드 트럼프에 따르면, “무역전쟁은 승리하기 쉽다.” 하나, 평소처럼, 현실은 트럼프의 주장과 모순되는 것 같다. 현재 미국과의 분쟁에서. 그리고 중국, 조만간 승자가 나올 것 같지는 않다.. CNN이 지적한 대로:

트럼프 행정부는 관세 인상 위협을 잘 활용했다. $200 10억 달러 규모의 중국 수출 10% 에 25%, 이는 세계 양대 경제 간의 긴장이 급격히 고조되고 있음을 의미합니다.. 이미 글로벌 성장을 저해하고 전 세계 주식 시장을 뒤흔든 1년 간의 분쟁을 종식하기 위한 수개월 간의 회담 끝에, 최근 미국의 일제 사격 위험으로 인해 새로운 대응의 물결이 촉발되었습니다..

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BEP 343 – 면접 영어: 2 차 행동 면접

BEP 343 - English Interviews: 2nd Round Behavioral Interview in English

Welcome back to Business English Pod for today’s lesson on second round 영어 인터뷰.

You may know all about the basic 영어 면접 질문. And you might be comfortable talking about your basic qualifications and experience. But most companies don’t stop the selection process after one round of interviews. They create a shortlist and invite a few outstanding candidates back for a second interview.

많은 경우에, that second interview is what we call a behavioral interview. Interviewers will ask questions about how you acted or reacted to challenges in past work, and how you dealt with or adapted to different situations. 이런 식으로, they can find out whether you have the right attitude, 접근하다, and abilities for the job.

The behavioral interview is a special opportunity to demonstrate soft skills, such as leadership, or how you take a principled approach to problems. You might also want to show that you can remain calm in conflict. 많은 경우에, the STAR approach can help shape your responses. This is when you describe four things: the situation, the task, the action, and the result. And in this kind of 영어 면접, you have to be careful, because some interviewers will try to give you leading questions to get you to reveal mistakes or problems.

오늘 대화에서, we’ll hear Kat, who is applying for a job with a private healthcare company. She is being interviewed by Denise. Denise is asking Kat some tough behavioral questions, and Kat is doing a good job of demonstrating some important soft skills.

듣기 질문

1. What example does Kat give of how she showed leadership and went above and beyond?
2. What situation does Kat describe in response to a question about an unpopular decision?
3. What attitude or attribute does Kat demonstrate when describing a situation of conflict?

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BEP 342 – 면접 영어: 2영어로 2 차 기술 인터뷰

BEP 342 - 영어 인터뷰:  Second Round Technical Interview in English

Welcome back to Business English Pod for today’s lesson on succeeding in a technical 영어로 인터뷰.

While we have lots of lessons on job 영어 인터뷰, nearly all of them are about the first round of an interview, or the initial screening interview. If you succeed at that, you’ll get called back for a second interview. And it’s the 영어 면접 skills for these 2nd round interviews we want to look at now. 오늘, we’ll focus on the technical interview. And in the next lesson, we’ll look at the behavioral interview.

Just like any interview, preparation for a technical interview is key. And you can think beforehand about how you might show things like innovative experience or a learning attitude. You might also decide to highlight certain attributes that you think are beneficial, like being a team player.

But what about the problem-solving part of the technical job interview? Can you actually prepare for every possible problem? 아니, you can’t. But remember that the purpose is not to trick you, or make you feel stupid. The interviewers just want to see how you approach problems. So it’s important for you to start by clarifying the question, and then clearly explaining your solution.

오늘 대화에서, we’ll hear a software developer named Kevin, who’s doing a technical interview for a new job. Kevin not only has to face questions about his experience, but he also has to explain a solution to a technical problem. He’s being interviewed by Mick. We’ll hear how Kevin navigates the interview.

듣기 질문

1. What kind of experience does Kevin demonstrate when he talks about an exciting project he worked on?
2. Besides having a happy client, why was the project so successful?
3. When Mick gives Kevin a technical problem, what is the first thing Kevin does?

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