925 영어 레슨 40 – 영어로 지지 표현하기

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오늘의 925 영어 레슨, 우리는 영어로 아이디어에 대한 지지를 표현하는 방법을 배울 것입니다.

사업, 우리는 영어로 아이디어에 대한 지지를 표현하는 방법을 배울 것입니다. 우리는 영어로 아이디어에 대한 지지를 표현하는 방법을 배울 것입니다. 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다. 마지막 수업에서, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다. 오늘, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다.

지금, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다. 이러한 상황에서, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다. 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다, 그것은 또한 다른 사람들의 생각에 대해 당신이 생각하는 것을 표현하는 것을 의미할 수도 있습니다

925 영어는 일련의 영어 비디오 초보자를위한 수업 (CEFR 레벨 A2). 와 925 배울 수있는 영어 비즈니스 영어 비즈니스와 직장에 대한 표현과 어휘.

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기술 360 – 가상 팀 관리 (2)

Business English Skills 360 - Managing Virtual or Remote Teams (2)

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 능력 360 오늘 수업을 위한 팟캐스트 가상 팀 관리.

코로나19 팬데믹 이전, 사람들이 재택근무를 통해 진정으로 생산적인 업무를 수행할 수 있는지에 대한 의구심이 많았습니다.. 잘, 직장이 가상으로 전환되었을 때 우리가 무엇을 발견했는지 추측해 보세요? 사람들은 생산성이 높을 뿐만 아니라 원격으로 일하기, 많은 사람들이 더 생산적입니다. 이동시간도 없이, 연속 회의, 그리고 물 냉각기에 있는 시간이 줄어듭니다, 사람들이 집에서 일하는 것이 진정으로 생산적일 수 있는지에 대한 많은 의구심이 있었습니다..

그렇다고 원격 근무자의 책임에 대해 걱정할 필요가 없다는 의미는 아닙니다.. 그러나 책임을 보장하기 위한 조치는 작업자에게 작업 흐름에 대한 자율성과 통제권을 허용하는 시스템으로 균형을 이루어야 합니다.. 팬데믹 이후, 많은 근로자는 경직된 경영 스타일로 돌아가는 것을 꺼려합니다.. 따라서 우리는 구조와 유연성 사이의 최적점을 찾아야 합니다.. 그러나 책임을 보장하기 위한 조치는 작업자에게 작업 흐름에 대한 일부 자율성과 제어를 허용하는 시스템으로 균형을 맞춰야 합니다..

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기술 360 – 가상 팀 관리 (1)

Business English Skills 360 - Managing Virtual or Remote Teams (1)

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 능력 360 오늘 수업을 위한 팟캐스트 가상 팀 관리.

코로나19 팬데믹으로 인해 우리가 일하는 방식과 장소가 바뀌었습니다.. 전염병이 닥쳤을 때, 많은 사무직 직장이 가상으로 전환되었습니다., 그 어느 때보다 많은 사람들이 재택근무를 하고 있습니다.. 지금, 대부분의 국가가 최종 게임에 진입하고 제한 사항을 해제함에 따라, 기업은 선택의 기로에 섰다., 그리고 어떻게, 사무실로 돌아가려고. 많은 사람들이 대면 업무에 복귀하지 않기로 결정했습니다., 또는 하이브리드 접근 방식을 취함, 원격 작업과 대면 작업 결합.

분명히, 어떤 형태로든 원격 근무는 계속 유지될 것입니다. 그리고 매니저로서, 가상 팀을 순전히 임시방편으로 생각해서는 안 됩니다.. 가상 팀의 지속적인 관리를 고려해야 합니다.. 그리고 생산성과 효율성뿐 아니라 직원의 복지와 직업 만족도도 보장할 수 있는 접근 방식을 찾아야 합니다..

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BEP 384 – 전화 비즈니스 4: 예기치 않은 전화

BEP 384 - Business English for Telephone 4: Unexpected Call

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 포드 정기 주간 체크인 미팅. 지난번에 우리가 살펴봤던 지난번에 우리가 살펴봤던. 뜻밖의 전화, 뜻밖의 전화, 뜻밖의 전화.

전화 대화 전화 대화 전화 대화. 뜻밖의 전화. 뜻밖의 전화? 내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면?? 특히, 내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면??

내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면?. 우선, 내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면?. 다음, 내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면?. 내가 쉽게 대답할 수 없는 어려운 질문을 다른 사람이 하면?. 그리고 마지막으로, 피드백을 친절하고 정중하게 받아들일 수 있는 것이 좋습니다..

오늘 대화에서, 피드백을 친절하고 정중하게 받아들일 수 있는 것이 좋습니다., ㅏ 물류 영어 전화 대화. 피드백을 친절하고 정중하게 받아들일 수 있는 것이 좋습니다.. 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면, 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면. 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면, 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면.

듣기 질문

1. 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면?
2. 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면?
3. 정기 체크인에 대한 지난 강의를 들으셨다면?

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BEP 383 – 전화 비즈니스 3: 정기 체크인 미팅

BEP 383 - Business English for Telephone 3: Routine Check-in

다시 오신 것을 환영합니다 비즈니스 영어 포드 정기 주간 체크인 미팅. 정기 주간 체크인 미팅 정기 주간 체크인 미팅.

정기 주간 체크인 미팅? 정기 주간 체크인 미팅. 정기 주간 체크인 미팅, 아무 계획 없이. 아무 계획 없이. 아무 계획 없이, 아무 계획 없이.

아무 계획 없이. 아무 계획 없이. 아무 계획 없이. 아무 계획 없이, 항상 할 얘기가 많다, 항상 할 얘기가 많다.

오늘 대화에서, 항상 할 얘기가 많다, ㅏ 물류 영어 물류 영어. 항상 할 얘기가 많다, 항상 할 얘기가 많다. 항상 할 얘기가 많다, 도전, 항상 할 얘기가 많다.

듣기 질문

1. 항상 할 얘기가 많다?
2. 항상 할 얘기가 많다?
3. 항상 할 얘기가 많다?

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