BEP 168 – 初めての仕事の英語面接 (2)

BEP 168 - 英語での就職面接

これは3つのパートの2番目です ビジネス英語 ポッドシリーズについて 英語での最初の就職の面接.

英語での面接 仕事は営業会議によく似ています. あなたは彼らがあなたが知識を持っていることを彼らに説得することによって雇用主にあなた自身を売る必要があります, スキル, そして彼らが必要とする経験. しかし、あなたが最初の仕事のために面接しているとき, あなたはたぶんそれほど多くの実務経験を持っていないので、それは少しトリッキーになります. そう, あなたは、あなたの大学での経験があなたを仕事の最良の候補者にしている理由をインタビュアーに示す必要があります.

このレッスンでは, その経験を強調し、それを仕事に結びつける方法に焦点を当てます。 英語でのインタビュー. 課外活動についてお話します, インターンシップ, そしてギャップ年. そして, 競合他社との差別化を図り、あなたが仕事に最適な人物であることを証明します.

今日の対話で, オーウェンに戻ります, 誰がIBHのテストエンジニアのポジションの面接をしていますか, エレクトロニクス会社. 彼はエリカとシンディとのパネルインタビューの真っ最中です, 人事担当者2名, そしてジョージ, IBHのプリンター部門でエンジニアリングを担当している人.

リスニングの質問

1. オーエンが学校のロボット工学チームのためにしたことの1つを挙げてください.
2. オーウェンがルーテックにインターンすることにした理由?
3. オーウェンはギャップイヤー中に何をしたか?

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スキル 360 – 英語での初めての就職面接のヒント: 態度

へようこそ スキル 360 – ビジネス英語の反対側を見ているポッドキャスト.

今日の番組は、初めての就職面接についてのシリーズの 2 回目です. 先週, に BE360 インタビュー パート 1, 経験がほとんどない、またはまったくないときに、自分がその仕事に適任であることを示す方法を検討しました. 今日, 面接中にプロフェッショナルな態度を示す方法を見ていきます.

このレッスンで取り上げたアイデアを自分で試してみたい場合は、,を訪問します ビジネススキル 360 Webサイト. そこには、今日のショーに関するクイズと完全なトランスクリプトがあります.

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BEP 167 – 初めての仕事の英語面接 (1)

BEP-167 - 英語でのインタビュー

この ビジネス英語ポッドキャスト レッスンは最初の3部構成のシリーズの最初の 英語での面接.

ジョブ 英語でのインタビュー 誰もが緊張することができます. 結局, あなたができる最高の印象を作りたいです. しかし、新卒者として, 追加の課題があります: 正式な仕事の経験がほとんどない. あなたの学業と大学での経験があなたが探している仕事に関連していることを雇用主に証明する必要があります.

今日, 大学での経験を雇用主の仕事の要件に結び付けるのに役立ついくつかの方法を取り上げます. 自己紹介、基本ルールの説明、面接形式について見ていきます。. また、2種類の一般的な質問についても見ていきます。 – “自己紹介をお願いします?” そしてあなたの教育について話し合う.

オーウェンに会いましょう, 電気工学の修士号を取得したばかりの人. 彼は成都出身です, 中国, 街 2,000 上海から西に数キロメートル. しかし、彼は大学院進学のために上海に移り、仕事のためにここに留まることに決めました。. 彼は IBH のテスト エンジニアのポジションの面接を受けています, エレクトロニクス会社.

今日の会議はパネルインタビューです. これは、人々のグループが質問することを意味します. それでエリカにも会いましょう, IBHの採用担当者は誰ですか, そして彼女の同僚2人: ジョージ, エンジニアリングマネージャー, そしてシンディ, 新しい人事マネージャー.

リスニングの質問

1. ジョージがインタビューの技術的な側面を扱っているのはなぜだと思いますか?
2. オーウェンが挙げた 2 つの資質または応用可能なスキルは何ですか??
3. オーウェンは大学の学習アプローチについて何と言っていますか?

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スキル 360 – 初めての就職面接のヒント: 実務経験

今日, 新しいポッドキャストを開始します: スキル 360 ビジネス英語用.

ビジネス英語スキル 360 ビジネスでの成功に不可欠なソフトスキルに焦点を当てます.

適切に十分, 私たちはこの最初のシリーズを別の種類の最初のシリーズでやっています: あなたの最初の就職の面接. 最初の就職の面接についての最大の質問は経験に関連しています. 仕事の経験がほとんどない、またはまったくないときに、自分がその仕事に適していることをどのように示しますか? 私は何について話すことになっています? 初めての就職の面接でなくても, あなたは同じ困難に遭遇するかもしれません. おそらくあなたはキャリアを変えているか、ビジネスの新しい側面に移行しています. 問題は残っています: 私がしたことを彼らが望んでいることにどのように関連付けるのですか, 直接関係がなくても?

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