Habilidades 360 – Reuniones de toma de decisiones del grupo líder (1)

Business English Skills 360 LESSON - Leading a Group Decision 1

Bienvenido de nuevo a Habilidades de inglés comercial 360 para la lección de hoy sobre Comunicación en inglés comercial habilidades para llevar a un grupo a una decisión.

De hecho, sería mejor decir que estamos hablando de cómo dirigir grupos para bueno decisiones. Después de todo, cualquier presidente de la reunión puede presionar para que se tome una decisión rápida, o llamar a votación antes de que los asuntos se hayan debatido por completo. Pero ese no es el tipo de liderazgo del que estoy hablando. Y eso no necesariamente produce buenas decisiones. Una buena decisión es la que la gente acepta, y uno que tiene un fundamento sólido detrás.

Entonces, ¿cómo podemos llevar a un grupo a una decisión?? Bien, justo al comienzo de la reunión, necesitas preparar el escenario para una buena discusión, y una buena decisión. en primer lugar, debes tener muy claro el propósito. Si se reúne para tomar una decisión, asegúrate de que todos lo sepan.

También es una buena idea tener un proceso de toma de decisiones para la reunión. Y ese proceso suele ser así: comenzar con el intercambio de información, luego revise o haga una lluvia de ideas sobre diferentes opciones, luego evalúe esas opciones a través de la discusión, y finalmente tomar una decisión. Tenga en cuenta que generar ideas y evaluarlas son pasos separados. Eso ayuda a evitar que las personas se sientan criticadas o se pongan a la defensiva.

Dentro de este proceso, Liderar las decisiones del grupo se trata de facilitar una buena discusión.. Y la magia de una buena facilitación es hacer que todos en la sala se sientan escuchados y validados emocionalmente.. En general, debe asegurarse de que todos hayan tenido la oportunidad de hablar y expresarse. A veces, esto significa llamar a las personas directamente. O simplemente podría significar estar al tanto de cómo esas voces más débiles intentan unirse a la discusión..

Teniendo claro el propósito desde el principio, siguiendo un proceso básico de toma de decisiones, y usando tu reuniones ingles y habilidades de facilitación, puedes tomar una buena decisión. Y recuerda, Una buena decisión es aquella que la gente acepta y que tiene una buena razón para respaldarla..

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BEP 324 – Inglés para hablar sobre el desempeño de la empresa (2)

BEP 324 LESSON - Business English Collocations for Describing Company Performance 2

Bienvenido de nuevo a Pod de inglés de negocios para hoy Vocabulario de inglés comercial lección sobre cómo describir el desempeño de la empresa.

El objetivo de toda empresa es obtener beneficios. Pero la forma en que lo hacen es diferente. Diferentes industrias, diferentes modelos de negocio, diferentes aproximaciones – No existe una receta sencilla para el éxito. Y no hay simple, única forma de medir si una empresa está funcionando bien.

En lugar, observamos muchos factores diferentes cuando medimos el desempeño de la empresa. También tenemos muchas expresiones diferentes en inglés para discutir el tema.. Y muchos de estos Expresiones inglesas son lo que llamamos “colocaciones”.

¿Qué es una colocación?? Bien, es solo una combinación natural de palabras. ¿Alguna vez escuchó las expresiones “obtener ganancias” o “mejorar los resultados”??” No decimos “aumentar las ganancias” o “mejorar el resultado final”. Esas simplemente no son colocaciones naturales.. Y si dices algo como eso, no sonarás natural.

Así que estudiar colocaciones es una excelente manera de sonar más natural con su vocabulario.. Puedes aprender combinaciones de palabras, en lugar de palabras sueltas por sí solas. Mientras escuchas el diálogo hoy, intente seleccionar algunas de estas colocaciones, y los discutiremos más adelante en el informe.

En el diálogo, nos volveremos a unir a una reunión en una empresa de capital privado. Tres colegas, Maria, Claudia, y Taylor, están hablando de algunas de las empresas en las que han invertido. Utilizarán muchas colocaciones geniales para hablar sobre el desempeño de estas empresas..

Preguntas de escucha

1. ¿Qué piensa Claudia sobre SmartMoney??
2. ¿Qué cree Taylor que deberían hacer antes de vender SmartMoney??
3. En qué se ha estado enfocando Claudia con Byron Industries?

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BEP 323 – Inglés para hablar sobre el desempeño de la empresa (1)

BEP 323 - Business English Collocations for Discussing Company Performance

Bienvenido de nuevo a Pod de inglés de negocios para la lección de hoy sobre inglés para hablar sobre el desempeño de la empresa.

El economía está en un estado de cambio constante. Las empresas crecen, y las empresas se encogen. Nacen nuevas empresas, y los viejos desaparecen. Y no es necesario ser un inversor para entusiasmarse con el auge y la caída de los mercados y la historia de cómo responde la empresa. Pero si eres inversor, toda su jubilación podría depender de si las empresas toman las medidas adecuadas en el momento adecuado.

Esto hace que el desempeño de la empresa sea un tema popular en la mesa de negocios., o en el pub. Y cuando hablamos del desempeño de la empresa, a menudo usamos expresiones especiales llamadas colocaciones. Un Colocación en inglés es una combinación de palabras que se usan comúnmente juntas, como “desempeño de la compañía” o “estado de cambio.”

Los hablantes nativos usan estas colocaciones automáticamente. De hecho, nuestros cerebros almacenan estos grupos de palabras juntos, como si fueran una sola palabra. También puede aprender a recordar y utilizar estas colocaciones. Estudiar colocaciones es una excelente manera de aprender vocabulario y sonar más natural.. Entonces, mientras escuchas el diálogo, intente seleccionar algunas de estas colocaciones y las discutiremos más adelante en el informe.

En el diálogo, escucharemos a Maria, Claudia, y Taylor, que trabajan en una firma de capital privado. Básicamente, es su trabajo invertir en las empresas adecuadas para obtener el máximo beneficio. Los tres están discutiendo el desempeño de varias empresas en las que eligieron invertir.

Preguntas de escucha

1. ¿Por qué Claudia se siente positiva sobre el desempeño de Ranger Gold??
2. ¿Qué le preocupa a Taylor que suceda si Ranger Gold construye una nueva mina??
3. ¿Qué cree María que debe hacer Intuition Software para seguir siendo rentable??

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925 Lección de ingles 19 – Cómo hablar de habilidades

Video de Youtube

En el de hoy 925 Videolección de inglés, we’re going to learn how to talk about abilities in english.

There are lots of opportunities at work to talk about your abilities. And I don’t just mean job interviews. That’s an obvious one, but there’s also work planning, reuniones de proyectos, and just discussing who should do what on a daily basis.

925 Inglés es un curso de video lecciones de ingles para principiantes. Con 925 English lessons you can learn business English phrases and expressions to use in work and business.

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BEP 322 – Gestión de proyectos 7: Debriefing Pruebas de usuario

BEP 322 Lesson Module - English for Project Management 7: Debriefing User Testing

Bienvenido de nuevo a Pod de inglés de negocios para la lección de hoy sobre Inglés para la gestión de proyectos e informando sobre las pruebas del usuario durante un proyecto de software.

Pregúntele a cualquier persona del mundo de la tecnología y le dirán que las pruebas de usuario son la clave para un buen desarrollo de software.. De hecho, eso no es del todo cierto, porque la clave es una buena prueba de usuario. Los usuarios no siempre le brindan exactamente la información que necesita. O puede que no le brinden toda la información que necesita. Por estas razones, debe poder hacer un excelente trabajo al informar una prueba de usuario con los usuarios.

El debriefing básicamente significa hablar sobre una experiencia.. El debriefing nos ayuda a comprender los pensamientos y sentimientos de un usuario durante su experiencia con el software.. Y en desarrollo de software, eso significa que podemos hacer los cambios necesarios para mejorar esa experiencia.

Informar una prueba de usuario de manera efectiva puede requerir que haga varias cosas. Para uno, es una buena idea comenzar estableciendo el enfoque para el informe. Y después, es posible que deba llevar al usuario de regreso a esa área de enfoque. Para tener una idea general de la experiencia., puede pedir impresiones generales. Y para obtener más detalles, puede pedirle al usuario que hable sobre el proceso de uso del software. También es una buena idea reconocer los problemas importantes cuando surgen.

En el diálogo de hoy, escucharemos a una desarrolladora de software llamada Jill explicando una prueba de usuario con Carla, un trabajador de oficina. Compañía de Jill, OptiTech, ha estado desarrollando un nuevo software para una empresa de logística donde trabaja Carla.

Preguntas de escucha

1. ¿En qué dice Jill que quiere centrarse en el informe??
2. ¿Cómo responde Jill a la sugerencia de Carla de poder actualizar el estado de un conductor??
3. ¿Cómo responde Jill cuando Carla menciona que las rutas están cambiando de color demasiado pronto??

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