In diesem Business Englisch News-Lektion zu aktuellen Einstellungstrends, Wir schauen uns den Vokabular für Geschäftsenglisch an IT-Englisch und der Deepseek ai Chatbot.
Eine überraschende Entwicklung in der künstlichen Intelligenz besteht darin, Wellen in der gesamten Branche zu stellen. Deepseek, ein chinesisches KI -Labor, hat erwartete Erwartungen, Globale Aufmerksamkeit auf sich ziehen und neue Fragen zur Zukunft der KI aufwerfen. Mit neuen Spielern, die das Feld betreten und Giants etabliert haben, die gezwungen sind, zu reagieren, Dieser Moment könnte neu definieren, wie KI gebaut wird, finanziert, und in den kommenden Jahren kontrolliert. Das Drama begann zu Beginn des Jahres, Wie die Financial Times berichtet:
Ein kleines chinesisches Labor für künstliche Intelligenz hat die Welt verblüfft, indem er das technische Rezept für sein modernes Modell enthüllte. Dies hat seinen zurückgezogenen Führer in einen Nationalhelden verwandelt, der sich den US-Versuchen widersetzt hat, Chinas High-Tech-Ambitionen zu stoppen. Deepseek, Gegründet von Hedgefondsmanager Liang Wenfeng, veröffentlichte sein R1 -Modell, Erklären Sie in einem detaillierten Papier, wie Sie ein großes Sprachmodell auf einem Bootstrap -Budget erstellen können.
Jeden Tag verwenden Sie Dutzende von High-Tech-Geräten und Apps, um zu kommunizieren, planen, organisieren, Informationen überwachen und speichern. Es ist fast unmöglich, sich den Arbeitsplatz vor der modernen Technologie vorzustellen. Es ist auch fast unmöglich, sich die englische Sprache ohne alle Redewendungen vorzustellen, die wir in Bezug auf Technologie verwenden.
Wenn Sie auf der gleichen Wellenlänge wie Experten -Englischsprecher sein möchten, Sie können Redewendungen nicht ignorieren. Und ich habe dort gerade ein erstes Beispiel verwendet. Wenn Sie „auf der gleichen Wellenlänge sind,Es bedeutet, dass Sie sich verstehen. Dies kommt von der Radio -Technologie, wo Sie auf die gleiche Frequenz eingestellt werden müssen, um ein Signal zu empfangen.
Wie du sehen kannst, Eine Idiom hat eine besondere Bedeutung, die nicht immer klar ist. Sie können über die Worte selbst nachdenken, Aber das wird dir nicht helfen. Sie müssen Redewendungen als Sprachbrocken lernen, mit einer besonderen Bedeutung über die einzelnen Wörter hinaus. Auf diese Weise, Sie werden in der Lage sein, auf Englisch noch besser zu kommunizieren.
In dieser Lektion, Wir werden uns in einem Ingenieurfirma zwischen Maggie ein Gespräch anschließen, Antonio, und finden. Sie sind Fortsetzung ihres Gesprächs Um die Tech -Systeme in ihrem Unternehmen zu aktualisieren. In ihrer Diskussion, Sie verwenden viele Redewendungen im Zusammenhang mit Technologie. Sehen Sie, ob Sie einige davon entdecken können, und wir werden sie später in der Nachbesprechung erklären.
Fragen zum Zuhören
1. Was sagt Antonio über HR und ihre Trainingspläne aus?
2. Warum ist das Unternehmen vor ein paar Jahren nicht zu PayWorks -Software gezogen??
3. Wie beschreibt Antonio die neuen Server, die verfügbar sind??
Die Welt der Technologie hat zu einer Vielzahl von Neuen geführt Wortschatz und Terminologie. Denken Sie an einen Satz wie „Neustart zum Neustart,”, Der ursprünglich auf den Neustart eines Computers verwiesen wurde, jetzt aber allgemein verwendet wird, um in einem beliebigen Kontext von vorne zu beginnen. Idiome wie diese zeigen, wie die Mastering -Sprache über nur die Grammatik hinausgeht.
In der Tat, Viele Sprachlernende verbringen viel Zeit damit, die Muttern und Bolzen einer Sprache herauszufinden. Damit meine ich die Grammatik, Schreibsystem, Geräusche, und grundlegender Wortschatz einer Sprache. Die Sache ist, Sobald wir die Muttern und Schrauben haben, Es kann sich wie unsere Fortschritte anfühlen. Um die nächste Stufe zu erreichen.
Zum Beispiel, vor einem zweiten, Ich erwähnte die „Muttern und Bolzen“ der Sprache. Muttern und Schrauben sind eine Möglichkeit, Dinge aus Metall zu verbinden. Warum benutze ich diese Wörter, wenn ich über Sprache spreche?? Weil „Muttern und Bolzen“ als Idiom verwendet werden, um sich auf die grundlegenden Teile oder Stücke von etwas zu beziehen. Und mit Technologie als so wichtigem Teil unseres Lebens, Kein Wunder, dass wir so viele englische Redewendungen mit Technologie haben.
In dieser Lektion, Wir hören uns ein Gespräch bei einem Ingenieurunternehmen an. Das Unternehmen wird von Maggie geführt, Antonio, und finden. Sie sprechen darüber, wie das Wachstum in ihrem Unternehmen Upgrades auf alle ihre technischen Systeme erfordert. In ihrer Diskussion, Sie verwenden viele Redewendungen im Zusammenhang mit Technologie. Sehen Sie, ob Sie einige davon entdecken können, und wir werden sie später in der Nachbesprechung erklären.
Fragen zum Zuhören
1. Gegen den Beginn des Treffens, Was sagt Finn, dass er es vermeiden möchte?
2. Was macht Maggie Sorgen, wenn sie ihre technischen Systeme nicht verbessern oder „steigern“??
3. Was sagt Antonio, dass das Unternehmen vor kurzem mit Zoom gemacht hat?
Wirksam interviewen ist entscheidend, um den richtigen Kandidaten zu finden. Das ist nicht nur jemand mit den richtigen Qualifikationen, sondern auch mit der richtigen Einstellung und den richtigen Fähigkeiten für langfristigen Erfolg. Über Bildung und Erfahrung hinaus, Fortgeschrittene Interviewtechniken können dabei helfen, kritisches Denken zu erkennen, Problemlösungsfähigkeit, und Arbeitsplatzverträglichkeit.
Kritisches Denken im Fokus
Kritisches Denken ist eine wichtige Fähigkeit des 21. Jahrhunderts, die nicht immer in Stellenbeschreibungen aufgeführt ist. Es geht um die Analyse, bewertend, und logische Schlussfolgerungen ziehen – Alles entscheidend in der heutigen schnelllebigen Arbeitsumgebung. Um dies zu beurteilen, Verwenden Sie szenariobasierte Fragen, die auf die Rolle zugeschnitten sind. Zum Beispiel, fragen: „Sie haben die Aufgabe, eine Low-Budget-Marketingkampagne zu erstellen. Welche Schritte würden Sie unternehmen, um den Erfolg sicherzustellen??„Solche Fragen gehen tiefer als allgemeine Aufforderungen, Offenlegung des Denkprozesses und der Kreativität eines Kandidaten.
Herausforderungsspezifische Fragen
Um ihre Eignung beurteilen zu können, ist es wichtig zu verstehen, wie Kandidaten mit Herausforderungen umgehen. Stellen Sie direkte Fragen zu häufigen rollenspezifischen Schwierigkeiten. Zum Beispiel: „Diese Rolle erfordert enge Fristen. Wie gehen Sie mit Druck um??„Antworten können praktische Strategien und Belastbarkeit offenbaren.“.
Arbeitsplatzkompatibilität
Besprechen Sie Arbeitsplatzkonfigurationen – ob hybrid, Fernbedienung, oder im Büro – und fragen Sie, wie Kandidaten in diesen Umgebungen erfolgreich sind. Anstelle einer einfachen Ja/Nein-Frage zu Vorlieben, Entdecken Sie Strategien, mit denen sie in ähnlichen Situationen erfolgreich waren. Dies hilft Ihnen zu verstehen, ob sie sich an Ihre einzigartige Arbeitskultur anpassen werden.
Langfristige Ziele
Die Beurteilung der Karrierewünsche eines Kandidaten stellt die Übereinstimmung zwischen seinen Zielen und der Rolle sicher. Fragen wie „Wo sehen Sie sich in fünf Jahren?“?„kann klären, ob die Stelle ihren beruflichen Werdegang unterstützt.
Bei steigenden Kosten, harter Wettbewerb, und hohe Fluktuation, Effektive Vorstellungsgespräche sind wichtiger denn je. Durch die Bewertung kritischen Denkens, Anpassungsfähigkeit, und Ausrichtung auf Ihren Arbeitsplatz, Sie treffen fundierte Einstellungsentscheidungen, die sowohl dem Kandidaten als auch Ihrem Unternehmen zugute kommen.
In dieser Lektion, we’ll look at business English vocabulary related to artificial intelligence or AI.
KI beinhaltet maschinelles Lernen, die sich für tiefes Lernen auf neuronale Netze stützen und komplexe Algorithmen verwenden können. AI umfasst auch autonome Anwendungen und Maschinen wie Bots, die die Verarbeitung natürlicher Sprache für die Interaktion verwenden.
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In diesem 925 Englischunterricht, we’re going to learn some expressions for answering the phone in English.
Die Nutzung des Telefons ist ein wichtiger Bestandteil des Geschäftslebens. Aber die Art und Weise, wie wir kommunizieren, unterscheidet sich ein wenig von persönlichen Gesprächen. Wir haben einige spezielle Ausdrücke, die wir verwenden, um ans Telefon zu gehen, Fragen zur Klärung, und erhalten Sie einen Rückruf.
Zu Beginn eines Telefonats, Es ist eine gute Idee, sicherzustellen, dass die andere Person weiß, wer Sie sind. Sie können sich auf verschiedene Arten identifizieren. Abgesehen davon, dass ich sage: „Mein Name ist,„Wir verwenden oft den Ausdruck „das ist“ vor unserem Namen. Versuchen Sie jedoch nicht, diesen Ausdruck persönlich zu verwenden. „Das ist Tim“ sage ich nur, wenn ich telefoniere.
925 Englisch ist eine neue Serie von Englische Videos für Anfänger (GER-Niveau A2). Mit 925 Englisch kann man lernen Geschäftsenglisch Ausdrücke für die Arbeit.
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Willkommen zurück zu den Fähigkeiten 360 Podcast für die heutige Lektion zum Kennenlernen und Kennenlernen neuer Leute.
Für einige, Neue Leute kennenzulernen scheint ganz selbstverständlich zu sein. Aber für die meisten von uns, es kann ein bisschen peinlich sein, oder einschüchternd, einen Raum voller Fremder betreten und versuchen, ins Gespräch zu kommen. Zu wissen, dass es wichtig ist, sich zu vernetzen, macht es nicht einfach. Und mit der Rückkehr zu einer Art Normalität in vielen Ländern, Es gibt noch mehr Druck, unsere sozialen Fähigkeiten zu stärken. Also wo soll ich anfangen?
In diesen Business English Skills 360 Lektion, Wir werden uns fünf Möglichkeiten ansehen, wie Sie Ihr Selbstvertrauen stärken und die Geselligkeit auf Englisch angenehmer gestalten können:
1. Ändere deine Denkweise
2. Fragen stellen
3. Finden Sie gemeinsame Interessensgebiete
4. Machen Sie es sich leicht, am Gespräch teilzunehmen
5. Sei echt
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Willkommen zurück zum Business English Pod für die heutige Lektion zum Umfang eines Projekts. This is the first of a pair of lessons on project management and scoping new work for a client.
Also was bedeutet es “Umfang” ein Projekt? Wir verwenden dieses Wort „Umfang“, um zu beschreiben, was in einem Projekt oder einer Vereinbarung enthalten ist und was nicht. Also wenn wir “Umfang” etwas, Wir stellen Fragen und versuchen zu verstehen, worum es in einem Projekt geht.
Es gibt viele offensichtliche Fragen, die Sie sich stellen könnten, wenn Sie den Umfang neuer Arbeiten festlegen. Aber Sie werden wahrscheinlich feststellen müssen, dass Sie den Kunden über technische Probleme und Kosten aufklären müssen. Möglicherweise müssen Sie tief in Annahmen eintauchen und Kundenbedenken ansprechen. Und Sie müssen möglicherweise verschiedene Lösungen präsentieren, die der Kunde in Betracht ziehen kann. Auf diese Weise, Beim Scoping geht es nicht nur darum, nach einfachen Projektdetails zu fragen. Es ist sowohl sachlich als auch relational.
Im heutigen Dialog, wir hören auf Jill, ein Softwareentwickler, rede mit Ivan. Ivan arbeitet für einen großen Einzelhändler, der wesentliche Änderungen an seiner HR-Software vornehmen möchte. Jill stellt Fragen, um zu versuchen, die Wünsche und Bedürfnisse des Unternehmens zu verstehen, damit sie das Projekt eingrenzen und einen Vorschlag zusammenstellen kann.
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Welcome back to Business English Pod for this lesson on English for video conference meetings.
Die Geschäftswelt hat eine Explosion erlebt Videokonferenzen in Englisch. Mit Tools wie Zoom und Microsoft Teams, Immer mehr Menschen arbeiten von zu Hause aus. Und immer mehr Meetings finden virtuell statt persönlich statt. Mitarbeiterversammlungen, Kundenbesprechungen, Projekttreffen, Sogar soziale Funktionen finden online statt.
Diese Veränderung in unserer Arbeitsweise in virtuellen Teams bringt viele neue Herausforderungen mit sich. Und wenn Sie ein Team führen, oder eine Gruppe verwalten, oder Erleichterung eines Meetings, Sie benötigen zusätzlich zu den bereits vorhandenen Fähigkeiten neue Fähigkeiten. Sie müssen die Gruppe auf verschiedene Arten verwalten, und verwalten Sie die Technologie effektiv.
Dies alles beginnt mit der Festlegung von Grundregeln zu Beginn eines Treffens. Sie möchten auch klare Ratschläge zur Verwendung verschiedener Besprechungssoftware geben. Möglicherweise müssen Sie das Meeting auch unterbrechen, um Sound- oder Videoprobleme zu beheben.
Die Interaktion in virtuellen Meetings fühlt sich anders an. Es ist nicht dasselbe wie ein persönliches Treffen, Vielleicht bitten Sie die Leute, sich abzuwechseln, oder versuchen, eine offene Diskussion zu ermöglichen.
Im heutigen Dialog, Wir hören uns ein wöchentliches Check-in-Meeting bei einer Unternehmensberatung an. Das Treffen wird von Heather geleitet, ein qualifizierter und erfahrener Manager. Wir werden auch Dave hören, Cathy, und Adam, drei Mitglieder ihres Teams. Während des Eincheckens, Heather muss die Technologie und die Menschen unter einen Hut bringen.
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Willkommen zurück im Business English Pod für diese Lektion zum Thema „Besprechen Ihrer Arbeitserfahrung während eines Vorstellungsgesprächs auf Englisch“..
Ein Interview auf Englisch könnte eine der stressigsten Erfahrungen in unserem Arbeitsleben sein. Es geht um viel, weil ein Job auf dem Spiel steht. Und es ist unsere einzige Chance, den Leuten zu zeigen, warum sie uns allen anderen Bewerbern vorziehen sollten.
Wie können Sie also jemanden davon überzeugen, dass Sie der beste Kandidat sind?? Gut, Sie müssen ihre Fragen beantworten, natürlich. Aber Sie müssen auch hinter die Fragen blicken, um zu sehen, was der Interviewer über Sie erfahren möchte. Und Sie müssen die Fragen als Gelegenheit nutzen, um zu beeindrucken.
Glücklicherweise, Es gibt Techniken und Sprache, die Sie lernen können, um einen guten Eindruck zu hinterlassen. Sie können übertragbare Erkenntnisse aus Ihren bisherigen Erfahrungen hervorheben. Sie können auch Erfolge und deren Auswirkungen hervorheben und Ihre Persönlichkeit beschreiben. Und schlussendlich, Sie können zeigen, warum Sie für das Unternehmen arbeiten möchten. In der heutigen Lektion, Wir werden lernen, diese Techniken in einem Vorstellungsgespräch anzuwenden.
Im Dialog, Du wirst Ryan hören, Wer ist Interview auf Englisch für einen Job bei einem großen Softwareunternehmen. Zwei Manager des Unternehmens – Sandra und Victor – stellen Fragen zu Ryans Erfahrung und Persönlichkeit.
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