BEP 93 – Englisch für den Vertrieb: Bestellung annehmen

In dieser Business English Pod Lektion, we’ll be focusing on the language of taking an order and discussing standard terms, such as delivery time, payment method, und so weiter.

The listening takes us back to the Foxtrot showroom in Las Vegas. As you’ll recall, Foxtrot is the American distributor for Viva, an Italian clothing, or Apparel, manufacturer. Bill is a buyer for a chain of department stores, who has now decided to purchase from Viva. Foxtrot representative Adrianne and her Viva partner, Mario, discuss Bill’s order with him.

Before we get started, it’s important to emphasize that this conversation is not really a negotiation, but rather a situation where most parts of the deal are already agreed to. Also, in this episode, we’ll be studying vocabulary for summarizing the terms of a typical commercial order and learning phrases for managing customer-vendor relationships, for example by reassuring the customer to build goodwill.

Fragen zum Zuhören

1) When he says, “We operate on a narrow window for deliveries,” what does Bill mean?
2) The term chargeback refers to all or part of a fee being refunded, or returned, to the buyer. For what situation is Bill quitestrict on chargebacks?”
3) When would Bill like the first delivery to be made, und warum?

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BEP 92 – Englisch für den Vertrieb: Merkmale, Vorteile, Vorteile (oder FAB-Präsentation)

Für die heutige Business-Englisch-Podcast-Lektion, Wir werden uns auf das konzentrieren “klassischer Verkauf” Ansatz zum Verkauf von Produkten und Dienstleistungen. Dieser Ansatz basiert auf der Erläuterung der Funktionen, Eigenschaften und Vorteile Ihrer Produkte mithilfe der “Fabelhaft” Technik.

Die FAB-Technik ist nützlich für Menschen, die in der Fertigung und im Einzelhandel arbeiten – Jeder, der Produkte präsentieren muss. Insbesondere, Wir werden uns ansehen, wie dieser Ansatz im Merchandising-Geschäft angewendet werden kann. Merchandising ist der Handelsname für Unternehmen, die sich mit dem Design und der Herstellung von Kleidung und Haushaltsartikeln befassen.

Im Dialog, Wir begleiten Marco und Francesca auf ihrer Reise zu einer Modemesse in den USA. Ihr Unternehmen, Viva, hat gerade eine aufregende neue Bekleidungslinie kreiert. Mit Hilfe ihres amerikanischen Partners, Foxtrott, Sie hoffen auf ein paar große Verkaufsverträge mit den USA. Warenhäuser.

Das Hören findet im Foxtrot-Showroom statt. Wir werden hören, wie Francesca mit einem potenziellen Kunden spricht, Rechnung, Wer ist ein Käufer für Bancroft’s?, eine Einzelhandelskette, die sich an berufstätige Frauen richtet.

Fragen zum Zuhören

1. Was ist das Hauptmerkmal der Herbstfarben von Viva in diesem Jahr?? Können Sie einige der Farben nennen??
2. Warum ist die Viva Professional-Linie teurer??
3. Wie im Dialog beschrieben, Was sind die Hauptvorteile der Bekleidungslinie von Viva??

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BEP 91 – Vorstellungsgespräch Englisch: Dem Interviewer Fragen stellen

BEP 91 - Interview English: Asking the Interviewer Questions

Es gibt eine Frage, die dir definitiv in jedem Vorstellungsgespräch gestellt wird, eine Frage, auf die Sie immer eine Antwort vorbereiten sollten. Das ist: “Hast du irgendwelche Fragen an mich?”

In diesem Business Englisch Lektion, Wir werden uns darauf konzentrieren, wie wir mit dieser Frage umgehen können. Wir sprechen darüber, was Interviewer von Ihnen erwarten und betonen, wie wichtig die Vorbereitung ist. Wir werden auch untersuchen, wie Sie diese Gelegenheit nutzen können, um “interviewe den interviewer” – das ist, um herauszufinden, ob das Unternehmen zu Ihnen passt. inzwischen, wir werden darüber reden wie, für den Interviewer, Dies ist eine Chance, Ihr Unternehmen ins beste Licht zu rücken.

Im Zuhören, wir werden nach Yala Santos zurückkehren’ Interview. Merken, Sie ist HR-Spezialistin in einem produzierenden Unternehmen und bewirbt sich für eine Stelle als HR-Managerin in einem Geschäftsbereich eines schnelllebigen Konsumgüterunternehmens, Spaßgetränke International.

Fragen zum Zuhören:

1. Was ist Yalas erste Frage an den Interviewer??
2. Wie reagiert der Interviewer?
3. Yalas zweite Frage ist etwas schwieriger – was fragt sie?

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BEP 90 – Englisch für Vorstellungsgespräche: Schwäche diskutieren

BEP 90 - job interview english - discussing weakness

In diesem Business Englischunterricht Wir prüfen weiterhin die Sprache und die Fähigkeiten für Bewerbungsgespräche auf Englisch.

Bisher in dieser Serie, Wir haben zwei häufige Fragethemen untersucht, die Ihnen wahrscheinlich in fast jedem Vorstellungsgespräch gestellt werden. Sie sind, “Erzähl mir von deinen bisherigen Erfahrungen?”, Und “Was ist deine wichtigste Leistung?”

In dieser Lektion, wir werden uns auch mit einer anderen sehr häufigen Frage befassen. Unglücklicherweise, es ist fast so schwierig zu antworten wie es beliebt ist zu fragen. Es erfordert, dass Sie über mögliche Probleme mit Ihrem Arbeitsstil und Ihrer Persönlichkeit nachdenken, und eine Antwort zu geben, die Professionalität und die Fähigkeit demonstriert, Ihre Schwächen als Stärke zu präsentieren. Das stimmt, Du hast es erraten, die Frage ist: Was ist deine größte Schwäche?

Über deine Schwächen zu sprechen, testet eine einzigartige Fähigkeit: Es untersucht Ihre Fähigkeit, einen Nachteil als Vorteil darzustellen. Daher, Das Thema dieser Folge ist “sei positiv”, und das ist der Hauptpunkt, auf den wir uns konzentrieren werden.

Fragen zum Zuhören – Gutes Beispiel

1. Was ist Sherrys Schwäche??
2. Hat sich diese Schwäche auf ihren Notendurchschnitt ausgewirkt? (Prüfungsergebnisse)? Wie?
3. Erklärt Sherry die positiven Aspekte der Schwäche, die sie beschreibt??

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BVP 02 – Personalwesen: Trainer

In the second part of our new ESL podcast series on business vocabulary, we continue with the topic of Personalwesen (HR) by looking at useful language and collocations to describe the role and responsibilities of a training manager.

In this fast-changing global world, everything is moving. To make a successful business, it’s not enough just to follow yesterday’s trend. Companies and people need to constantly acquire new skills to succeed in tomorrow’s marketplace. This means driving new training initiatives to enhance performance. Jedoch, not all training is equally successful. To ensure training effectiveness, it’s important to track results and to have standard criteria for measuring outcomes.

In diesem Podcast, we’ll listen to Andrea, a training manager, describing her function and responsibilities. Afterwards, we’ll study some key vocabulary. Then we’ll practice what we’ve learned.

Fragen zum Zuhören

1) What kind of training programs does Andrea run?
2) Does Andrea work with vendors? What for?
3) What do the five letters in SMART stand for?

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